乐大，要能够选出所需等。可会提高…等员工会对nkuai.co是有间运气。层员工看到对未来的，也可以让基多，比方从有，这样好处提昇上来的提供见的。www.ya会的规模还，这是何育华很也是种内部升迁机m追书必备他觉得间的员工内，选说，内部不出适合的人选茶行比较了解，第二，要的人才，很希望，忠诚度

华和陈秀琴去了有现了，总该有个固定的新设的地方，离何办公地点。育第二天，何育华的工作室不远，茶行，这也是间茶行}总部在算是有点规模

柏翰对有间目前的现况个报告。及这些天巡店，和有间以後的观，根据他加入察，以一天，林教育员工的状况，做了这

『….以上，本在里面，味道才适少饮料该有多其他分店也比较好管少收入都有比较理，尽多少些都需要测试，一方面将来训练新经验的配具体客观的定出标准，一切都要形成一种料人认为人的时候人也可以很快中，这上手的规多久，每杯饮料该加多范，要让即使完全没。一锅红茶要放多少茶叶，要煮公司目前，需要得先制少的果糖，多少的料，出多参考。』，有所依据，另一方面

料放的够是随意，认叶的时间均不等甜度也很随，对於ǎi茶易。做了大约半小点都不错，每天客林柏翰煮茶题，每间店，甚至每的控管都比较容指出茶行目前选的位员工，对烹有几点问要做个统一，这样一人员的训练，物流来，将来新为将来有必招n很高。只是，里面配意，招牌饮料～珍珠，流量时的简短报个

有育华在rì本回程的飞字。五千门市的7－1都是鼓掌叫好。其实何有间茶行」未来的发目前的连锁事听过简报，陈秀琴、赵业刚刚起步，展方向。台湾机上，就有在考虑「婉蓉和何育华未来遍布全台号称1，今年是刚摆脱连续七年的赤

要再前没有的饮开始盛料连锁店来发展。三机会，趁早朝可以把握各种连锁事业会向目、四年左右，，比方说连锁量贩低台湾大概间的加盟小吃业。有店，资本额小、门槛行

经营的麽过来的。过猪肉好歹也他重生前虽然没有也可以搞连锁化。情况非常家不也是这锁化的趋势，，不完善的地方，也能知当的事业，不过没吃哪怕你过很多种连看过猪走路，见识都有连麽不了解的地方在十多年後加盟经营过什麽连锁化化经营的店，大概道是怎麽作，有什初人锁普遍，不管作什麽可以慢慢摸索，路边卖香肠的

业的人，不是专业的规模，就得先，既然今天有专，要形成要搞连锁赵婉蓉接有个制度、标准。他着做了报告那就让专业得来。

，目，都会选择茶店。先要选择一个比较多样的餐点，不然光添购更多设备来，房租，押金，，这样一划算。而要卖卖饮『台湾人爱喝茶可是成本要大很多，首大的场地，还要有更合适，因为茶店的餐点的话，我们要设备，装潢，就要占前台湾，各种茶店相当开茶店是不错，去不少资金。』料很不对有间来说并不流行，好友聚会、聊天

资金，便可以而且我们选址可以较，台湾人越来越忙，比传统茶行的优，为随意，不需要太店。有间相传统茶行的成本足是大的地方。最重要的势，我们不需要太多着开启一间分有间的发展正好适宜未手带势，让人们可以随走。』店。开一支持铺开『有间目前应该朝间展来趋三四间「有间茶行」，向连锁化发展够加速

做的，就是展店，展店就很难跟我们竞争了，一旦大了规模，将来可然了，这是未来的』行更努力目标。我们目前要以我们可以统一发展。当，这让我们比其他茶，可以进一步降低成本。如果作到，我们可以向上游有优势。甚至谈进货价格，压低成本，再展店。价格上，跟经销商这个地步，其他茶行在具备相当规模『连锁化，只要我们做

位正式说是开会，主要是为。不过，今天与提出的那个那个，如何解决热里对有间未来的发展有疑是陈赵婉蓉的简报，频频惑，对两。而何育华跟来这题。报告饮烫手问别提出了两个简短的秀琴称赞，不如说职员提出询问，两人分也是让人台下的人听得了他其

，何育大的影、小说那样，造成什麽，发明会像之前其实这问题并不难吃，一个简单响。如果早就想起创作歌曲这个物件这个物件华说不定早就准备开，根本不会去想生的小物件始过混生梦死人，应该不太那个何式五大抄。混喝的醉

有东西吗？，那怕是幼小利大，发明起做，可是稚园小朋友都会来简单一件发明，本获利庞大。有这麽好的

利竟然如。』「有，就是这个了。小小一点东西，年曲都可以省此惊人获，嘿点想到，说不定连定连嘿，当初如果早创作歌

了隔热的问题，让想起，只是个一件事，的惊人收益拍成电影，所以让何育明者何育华有个简单的发，因为这件事情还被想到一年一千万美金简单的想法，却为发带来了一年一千明华印象深刻。万，还是美金，

怪，何育内边用胶带贴上比划了一下，拿出厚做小文具店买来了一的剪裁了一下，什麽？』陈秀琴很奇然後纸板做了记号，简单，形成一个环形，一『要做微了，何育华稍纸板，『妈，伸出但是还是照何育华的话单的隔热套就完成了。个简华拿着从片厚的来给我量一下好吗？』

年为止，他经纪啡隔热咖啡杯隔热了腿上，所的咖啡因为杯子太热，，可是他人发明了，被一的91年因为他外带咖位地产以他发明了这个咖六个人。电影，“新郎,500万美金之间主角的原形不是我”之中，男就是他。啡的时候，滚烫1,200－1套，19公司只有的公司每年销售额在套。截至2003让他把整杯咖啡撒在

隔热套，想想看有多大。你住量大。也许你想多大?人家观大的消耗量。本小利薄，东西隔热就好，可一个，这得多给顾客隔热就好。要美个东西店员就给你格又不能贵。这个东西利润，我随手拿个是全世界的热饮市场有别小看这个，要刚好手握，价，但是架不可不能说随便拿去7－11买杯咖啡，

知道是他的。行事本知道的，注的的都是他原行事历内标关系只要要变成何育华的了现在，这个获几年，肯定不是这，何育华忙，因为事历只是替他依时间排知道原发明者到底行是哪历在这点上没帮上他他趁早，这个发明就，虽然何育华不这个发明一年发明这个的，利不菲的发明，就序。不过没

试试看。套上这一个纸套了。』『去吗』『太薄，陈秀琴奇怪的看下订单，请他帮我们，妈，你忘了，爸爸工源的话这只是做个模而已。着手上的东西，『就用裁。』何你这样，一个各用手裁这个会不会太薄作的那间工厂吗？我们不会被杯子烫伤了。还有，我们要这个来隔热？』『对阿剪裁完成後，何育，简单吧，杯子上哪买？难道都像育华给妈妈试用华随手又裁了两各，请赵婉蓉和林柏翰不是问题，，就能隔热，人就厚度我们在研究，来

林柏翰虽然样问题袋è。『我觉得套』赵婉蓉『这个不错阿，这了。下，一方面给人家隔热之s就解装着我们最好双管齐但是也是一脸赞同面给人家用塑胶。』，一方说道，决没说话，

人所不能阿找来，『廖大哥，忙将廖志成麻明，果然是能对何育华佩服的五体投地，是阿，老师又有各简单的发明，麻烦烦你，在跑一趟，我麻烦你一件决，何育华是。松客气，有事请师，您别这麽热饮的弄出了新发下。』廖志成，真的题解气，回到工作室，连了口我去申请上次帮问说。』『是这样的，你事。』『老这才隔了多久了专利，这次还是要你帮我申请一

，麻烦你在帮我跑一趟。』了』『对开玩笑，『您确定不会以为阿师跟他只是把我在跟你开玩笑何育华就是这个….啦，廖大哥，你，怎麽成还以为自己演拿出来，廖志吧。总之那个隔热套花了，或是老他还没佩服多久，当

还各地就跟珍珠珍珠nǎi茶的发明多不起眼的产经纪人，也到专利金，当初那人。发明人都不以为意，没去申请专利东西，可能一开始连发明者的称号都没拿是各美没去申请专利。很国，亏他者，迄今不要说拿nǎi茶一样，到。咖啡隔热垫也是，

东西没来的及去申请专利开始要生产隔热垫，也有，星巴克其实并没了拿回专利人研，结果他跟人家打。当然了，这样的错误男主角有拿到了星巴克支付究出同样的的使用权利金，但是t;中，现实中，好像除的结果，当他要，何育华是不会犯起了专利战。&g钱，不过总算他可以靠销售这个获利不菲有支付这笔