29日，周日。5月
的学习失败经验的时间又到了每月一次了。
对于邱鸿课程的期待其实相对而言，裴谦待感要更强的。期，是比对何安课程的
作之后到底能知道反向不能奏效；而前者来就行了直接按照失败经验下才能运用，谁也不一操弯、反。向操作毕竟后者还得转一个
什么收获，反鸿引为知只不过，上次的课程，裴谦并没而被邱有感觉到己。
这就很蛋疼了。
邱鸿讲了半天项失败，讲得目管理问都特别对，但是裴谦根本用不上啊！题导致的
失败经验了。真正有用的只能是期待今天讲一些
邱鸿准时来”亲切握手。“马洋到咖啡馆，跟
一个月，公司的项目管“马总！怎么样，这理有没有进步啊？”
裴谦：“……”
还进步？
人都要没了！再进步我
限，咱们还浅，不过时间有裴谦轻咳两声：“上次的课程对我来说受益匪是抓紧时间进入正题吧。”
对对对，抓“邱鸿点点头：入正题。”紧时间进
两个人各自落座，服务啡。生端上咖
的游戏创业公司也是一个非常关键的失，，说道：“马总中，因为这个因素而失败的团队，绝对不在少数！”邱鸿喝了口咖啡我要讲的败因素，在所有，今天
裴谦听，瞬间就来精一神了。
适性的失败么具有这经普验？
那我可得认真听听了！
这个失败因素就是……邱鸿老板或者其他外力的胡意卖了个关子，顿故乱干预！”了顿然后才说道：“
裴谦：“？”
情茫然，他已经完全陷种掏心掏肺地倾入到之前那诉状态中也全都是泪邱鸿并没有注意到“马洋”表。”：“这一条啊，说起来
给玩家。哪怕做个氪金。”游戏给狗大户之做出东西也就没有白忙活氪得开心，我们行业的人，大部分入行比较淳一氪一下呢？只要他点好玩的个前都有“做游戏朴的梦想，就是为了
来的，要上则拿不到资源处好关系，否，要站队，要和其他人戏这东偏偏这个社会班，就要面对各西并不是一个人能做出，再好可没那么简单，因为游的项目也做不出来。”“办公室政治种
，你得，你还得听能策划的吧？做功能策划的时候，你得听主还得听制作人的吧？你自己熬成了制作人”策划的吧？好不容易投资人的吧？熬成了主策划，你听功等你“做执行策划的时候
“真成了投资人，你你不舍让自己的钱打水漂啊！”、听钱的，因为得听市场的还得
你的人，跟你想没法保证能指挥”法一致啊！“你看看，你确实有想法，但你
道，等马上要发售改一“这东西啊，道……这改来改去的，你自。你道，老板那给你改一道给你想想，好好的一个个啥玩己都认不出这是意了。”又要求你人那边再给你改一力干预就是，最后到投资点改一了渠道商子，到制作人那外
裴谦默默地听着，表情茫然。
听起来是个非常美好的前景啊。
好想有人来帮我指手画脚一下，黄……把项目给搞
画脚，完全是他自己说了算。总上边并没有人指手然而裴
甚至裴总经常对手下人指手画脚。
没黄啊己指手画脚？在于，自但问题了半天，这游戏也
反你这往哪说理去！而越指点越成功了，
是我指手画脚的方式不对？难不成，
说具体是’，能不能说怎么指手画脚啊？”两脚导致项目失败裴谦轻咳的这个，‘老板声：“总你说的指手画那个，我有个问题。邱
到啊！”鸿一脸解释邱还要诧异：“马总，这个吗？你随便发散一下思维就能想
非要跟玩家对着干；市非要反着来；你明知道一拍脑门非要你来一个玩家什么口味，老板戏受欢迎……”面上完全没有的设计方，老板“就比如说案，老板，你明知道现在什么游
度陷入沉默裴谦再。
听起来，这不就是我一直在干的事吗？
没问题啊？那我的亏钱思路似乎也
辙呢？果完全是南辕北怎么结
用，完过的方不行，这条没。邱鸿打住，别再往下讲了全是我已经试法，得赶紧让
，我完全理解了。这这个话题上，赶条确实很容咱们能不能换一个？忙说道：“嗯”一过把宝贵的时间浪裴谦觉得自己不能再这个经验对我来说用不太到，易导致失败！不费在
愣了一到这种问题吧？”会遇该是说，不太下：“用不太到思应邱鸿？马总您的意
制作人，你是个顶尖的游戏致失败的这种可能性。”“嗯，确实，总你的顶头上马不存在被司是裴总，裴总自己就上司指点导
容后边还准备了别的内事马总，我已经考虑到这一点了，所以这“没。”就是个开胃菜，我
很高兴。裴谦
为这节课又白瞎了太好了，差点以呢！
该能用得上吧？”键的失自己想要应的人才！马总，这点你不到因素，就是发掘邱鸿继续说道：“那么，下一个非常关败
裴谦深表！”同：“嗯，对于这一点，我确实非常苦恼赞
邱鸿微微一笑，继累得像条狗，而揽，那样的话一定会己的各种业务找到负责人。”好。这什老板，肯定不能时候，你就需要为自么工作都大包大且还干不续往下说：“一个
，项目管“这一点和言，还是发掘人才会现在讲的，是项目管理还是有区别的更高端一点。”如何发掘人才！相对而利用人才，而理是如何
导的看人眼光不行，被多失目之所以重任，对他委本没什么实一结果他却根谈的骗，际的能力。些夸夸其“很子给骗了以失败，就是因为领败的项”
都在哪呢？”：“所以，这些骗子裴谦猛点头
应该怎么回答邱鸿一时间人海中。”不知道：“呃……隐藏在茫茫
应该不小吧？”裴谦问上来说，骗子的基数道：“那理论
“那谁邱鸿想了想：总会遇到那么一两，大这方，应该还可以吧我觉得部分人创业时个骗子吧？”知道，又没人做过面的数据调查。不过
裴谦默然无语。
意思是我运气不好咯？那
竟条似乎依旧用不上，毕还是不行，自己在辨别骗子这这，张妄就是一个最好的方面实在案例。没什么天赋
也没什么帮助…裴谦轻咳两声：“那…”总，这个似乎对我个，邱
我再换一个。”呃……没关系，马总，邱鸿愣了一下：“
“我这成功经验不多，但失败经验有的是！”
裴谦：“……”
某种惺惺相惜的感觉是么回事呢？怎莫名地产生了
“那我接吧！”下来，再讲一个‘常识偏差’的概念邱鸿想了想：
裴谦点点头，感上的样觉这个理论似乎很高大子，应该会对自己有所帮助！
老板就公司中，我们经常干了’，或者是，是招来懂，不听到这样的话：‘我辞退了’之类的。”个sb，啥都不，已经被的策划太蠢新‘邱鸿解释道：“在游戏
语气都非常在发生，甚至连呢？”“这种对话类似。那么，为在许多游戏公司中都，互相觉得对方什么都不什么游戏圈的人总是懂
人，他们彼此都说对“一个经验丰能够拉到投资的制作人划，和一个是谁不懂呢？”方‘啥，应该都都不懂’，那到底是行内富的主策
一件事情，但我认以我们彼此都会觉得对我和你在考虑同为的，也就是说，大家的东西，所常识和你认为的方完全不懂。“这就是常识根本就不是一个”‘常识偏差’常识都是不一样的，
，别人都已经做烂了的前途？游戏’这件事情，对资本或者老板来说，这是如”“就比，为什么‘山寨东西，有什么已经验证过的成功经验不做？而对于大多数从业者看来
作让项目的发展完全脱离方面面产生影响，最终差’会只是一个很简单的了最初的预期。”中，这种‘常识偏程中、在公司运营的方更加严重，而例子，在实际的工且会在制作游戏的过“当然，这
裴谦茫然地眨着眼睛。
我正在经历的事！情么这特么不就是
知己啊！
鸿的手：“对裴谦觉对，我就是这种感对对对对一把握住了邱！我对此非常苦恼！”
，到底应该如何解决这种‘常识偏差’呢？”“所以
：“这邱鸿笑了笑。”说起来简单，做起来间，建立良好的很难。就是彼此之个嘛，沟通
思差’的问题。”法，在解，根源，是彼此之间真实的想合力，明白自只要己上解决‘常识偏想上形成同方向上的“‘常识偏差’的度相无法理互能够做好沟通，让对方那么就可以在一定程
裴谦：“……”
满腔热情再次被浇灭。
个我根本做不到解决方案！怎么又是一的
好沟通、让对方明做想法？我白自己的真实也想啊，问题是系统不许啊！允
！道我在故意亏钱啊我不能让别人知
更糟糕好是反方向……的是，我的员工们只不过跟我恰乎形成了某种合似力，
今天学到了三条失裴谦瞬间泄气了，获颇丰。是收败经验，可以说
都用不上！然而……还是一条
天的课程差不多也快到时间了，心中长出一口气。邱鸿看了看表，今
高啊。求还真是呼，马总的要
经验，又有大量的失败前准备充分，而自己去了。今天这课程还真有可之如果不是我来能讲不下
么回事……这种心酸的感觉是怎
还好还好，课程圆满完成！
很受启发吧？低头，应该是沉思的样子看马总
如，我是说“邱总，我还有最裴谦抬起头：后一个问题。假那会怎假如，这三个问题都不再是问题，么样？”
即笑了邱鸿一愣，随笑：“那当然是恭喜躺着都能挣钱了啊！”马总，你
能独何人瞎指挥；选拔的都是人才，各个都工不存在常识偏往一处往一处想、劲“想做什么就差，心使……”做，不必被任当一面；员
？”谁成功啊“你不成功
裴谦：“……”
了。心扎这话说的，太
了，反而更绝望了！明明是来学习失败经验的，结果学完