一起绍流程。也在年会现场，跟人力资事们介源部的其他员工吴滨，帮忙发代币、消费券，向其他的同
虽然年会当天还要工作，但吴滨却无怨言，反而很高兴。毫
因为参与感和自豪感！
神契合度测试去年年会：那时候，结果第一次参加腾达就没通过。精多久吴滨不由得遥想他才刚刚入职腾达没
滨本插不上手忙。别说加班了，连正常却根，有些失落与，每天只能苦苦揣摩腾达精神实习生，吴作为一名，看着其他同事忙里的工作也无权参外，自己
。即使吴滨去年以实习生的让他感受到了家的温暖奖一个也没少拿，这身份参加年会，该拿的
！部不可或缺经过一年的努力，吴滨也已经成为腾达的一员了力资源人
了供了精神两次新员工的招聘活达的新，为以后所有入职腾上的指引。不仅亲自参与，还腾达很好地总结出了员工提动精神
中不可或已经成为是一种幸福！现在，吴滨感觉自己挥出应有的作用，这也位上发筹备工作、在缺的一员，能够负责年会的自己的岗腾达
孔，包括各个部。的新员工门的负责人了不少熟悉的面应该都是上次招聘来和骨干成员；也有一些新面孔，很快，吴滨看到
100\%了。一小部分人。包括腾达这次的招聘，刷掉了，通过率也不精神契合度测试再是
工，必然在自己的工！和腾事，这作岗位上发挥出更大的些最终通过了考验的新员工才是真正不过吴滨觉得这是好达精神完美契合的员作用
事的，可以接触到这些人因为吴滨是人力资源部员工都有印象。不管是对新员工还是老档案，所以
震惊了。，而新到这次年会的流程员工则完全是看着一些小惊喜中透，老员工是在理所当然
跟想象中的年会完全不一样啊！
已经猜会是跟其他公司完全不只是没想到竟然知年会地点选在远，新员工们基本上大天地的时候到了这其实在得同的年会，这么幸福。
厌烦的环节，完全是属员工自己的一次狂欢。年会没有任何令人于这次
理期。的心预是远远超出了他们参加过去年年会的老员工虽然有心理准备，但今年年会的规格和流程还
的年会！工甚至都不敢想有这么完美象竟然还大多数员
脸上都洋溢着幸福的表所有人包之后券和红到商。情，领了代币、消及待地场中消费去了费就迫不
万、二十万周末和法定节假日，远大天地每天的客流量能商场本在身的容纳能力是非常恐怖的。达到十几，
团的这两千人扔今天是工作介于冷清和拥挤之间。日，人本来出什么水花，商场整体就少，腾达集到里面也砸不的人流量适中，
但无非也就只有近两情况差不多。人流量�也就跟奖的时候，会密集一点，千人同时回到顶层抽春季赛常规比赛日的
吃饭、购物，每层之后又返回商场中个员工来到8个人脸个一上都洋溢着幸福。
留下几个人轮流值班要去哈皮了，只会不多了，人力。等签到进行得差人就也资源部的这些
守时的，人已经基本上较了七七八八。滨看了一下面前用吴的平板电脑，各个部于门都还是比签到到
”“咦，包旭没来？
连年会都不来参加了奖去旅游，所以“难道是他怕自己再次抽中大？”
？”“这么狠
不对，他哦“似乎人还在洛杉矶，来不了……”
来签到。包旭是腾达游戏部门的员工，吴，所以排名非常靠前滨一眼就看到了他没，资历又很老
他的传说。虽然很多部门的人都没见过包都听说过旭，但
的漠公路果某个奖项是门》dlc也专门为他出毕是不完整奖的话，所有人都了彩蛋。如竟gog专的为。沙游，那么包旭没有中出国会觉得这个奖项他出了英雄，《孤独
叶到游而故意没来，但看之舟名字时瞬间意识到，应抽到旅吴滨还以来不了。以为包旭是因为怕再被闵静超和等人的该是因为他们都还在洛杉矶，没有回国，所
作为数据分析团队的一决赛，包旭的比赛，胜败在此情。在紧锣密鼓地筹备之中i全球总决赛o洛杉矶那边的i这周末才会有和数据分析团队应该还。fv战队的全体队员一举员，肯定也在忙这件事
吃饭去了。过也没太在意到商场里找地方吴滨觉得有些可惜，不，看时间差不跟几个同事一起多了，就也拿着消费券
……
都，独立游戏孵化基地。与此同时，帝
“好，完成了！”
“这下总算以。”是可安心休息，回家过年了
回来之后再继续“把所有工作开发。”了，等年后完成之后就彻底放假
云烟》的试玩demo非常满意。》的宣邱鸿最后跑了一遍《水墨，水墨云烟传视频，看了一遍《
《上班族生存手册》获得成功之后，强心针。之前整个穷途计划打下一针可以说是为邱鸿和
《水墨云烟》的宣传视邱鸿demo，让更多的人知道穷，放出一段频和试玩决定册》目前的热度途计划。趁热打铁，借助《上班族生存手
售试试如何。此外，也可以提前开启水，看看玩家们的反馈》的预《水墨云烟
穷途计划唯一的限制，外界透露腾达集团和穷途裴总对于宣传穷途计划。计划的关系，并没有禁止邱鸿是不能向
影响这件否不会事情的有不少扶持独立游戏的大力宣传，但收效甚微。为裴谦觉得宣传与因成败，毕竟国内比赛、活动，都在
什自己也不觉得这次宣传么太好的效果，立游戏的国划”顶多也就是让那些喜欢这个事独有“穷途计邱鸿能内玩家知道情而已。起到
分还都是游戏开发毕竟是个商业一方面是因为脑上玩的玩家是极会欢在国内，相比于网络到网上淘独立游戏来大作的，喜行；另一方面则是不少数喜欢主流游戏模式、3a游戏、手机游戏而言，电因为即使搞了也必然游戏生效。玩家本来就偏少的单机为，不能搞道德绑架，部，其中大
游戏的话，其实是一种停地强调自己有多艰感。家游戏开发商不为，反而会引起玩家的反如果一多卖出几份难，希望能博取玩家同情从而非常愚蠢的行
能，那玩。行闭也只能怪你玩家家就会掏钱买拿出好游戏，能力不们只会关心你能不能；不能，那你亏钱倒
个时间点来宣存手册》火起来的这所以，邱鸿才计划。传穷途会选择《上班族生
这总归是不过再怎么说，一个好的开始。
责不同的，都加上了“穷途计和宣传视等人各自在负《水墨云烟、乌志成》、《上班族生存手之后，跟e对接，把《水墨云误emo检查无计划有关划”的宣传图sro官方平跟穷途孵化基地这边，席皓台的工作人员工作，视频和d的册》等的游戏宣传页上且在demo上线，并烟》频。
了口气。成，众人部提交完总算是松全
没有辜负邱总背后那位老板的期待！了一点成果，还好，临近春节前总算是搞出来
钱的老板具体是谁，位出所有人心目中的崇高并不影响他在但这也形象。虽然不知道邱总背后那
板实在是非常慷慨。因为这位老
得知，孵化基地的员工已经从邱鸿人也全都有专门有数额不菲的年的礼品。他各终奖，还有都们那里红包和消费券，每种礼品、个独立游戏制作
去！慷慨，这要是做不出成仅绩心里得多过意不邱总背后的这位老板不投钱扶持独立游戏做善事，还对大家如此
可以放心一点成果，大家总算是现在搞出来了地回家过年了。还好
，等过完年回来一下定决心制作人们，则是暗自、认真工作，把游戏乌志成为代表的的独立好！而以定要加倍努力自己的游戏做
这不仅仅是为了自己，秘老板！地工作人员，也是为了一直帮助自己的孵化基以及那位背后的神
……
不管走到哪里开心地逛商场，。都会被人羡慕地注视京州远大天地，腾达的员工们正在
扫码，但腾达的到结账卡或者长而去。的时候非常潇洒地掏账，无非是现金、刷其他人吃完饭结钱一样地大快朵之后，就扬出一张午餐券交给前台颐，员工们吃饭则是跟不要
电器，中奖的的消费券样，这一千块衣服，是可以随意花的购物也是一，大部分人都是选择了买，那就，万一买了品里有数码产品、会比较僵硬。毕竟年会的奖有家用后又中了概率很大之
不明真相的吃瓜震惊、不明所以。很多给店员就走群众眼看着腾了，满脸的时候掏出几张纸交达员工结账
消后才费券都在商场销。里办年会，不问过店员之是公司发的，全额报是午餐券还是知道，原来今天腾达论
游戏还有人逛到8层，一问才知道这里已可以随的场地不样，到处都是抓娃经被腾达包，发现这里跟能进以往大变娃机和各种小。便玩，外人场了，员工们
！感觉，就是羡慕嫉妒恨没别的
！看看别人家的公司，己家的再看看自
，但也只念。有多好没有一而已，对于福利具体利很好个非常具体的概说腾达的福是听说之前早就听
、吃饭、玩游戏，还办抽奖……但现在，在商场里亲眼看到腾达用gpl的场馆的员工们有说有笑逛街
被发到网上相关的各种照片，引发热议。
备年了刺激有不少人都受到，默默地开始后的腾达招聘考试。准
考进去！什么都必须两次不行就考三次，说两次，这样的公司，一考次考不进去就
是腾达年会啊，这明明纷纷感慨，这哪！网络就是腾达招聘广告上的众人