吗？”一样：“什么他愣了一下，又问道时候还完债务都
裴谦点点头：“嗯”。
，你越早还么时间都一样了了更多的反向宣传当然是什，那我亏成首富也就更完债务快。，就说明越早完成
早点晚点的又有什么区别？
。孟畅则是有点懵了
，让他自己选择。他你来去自由”之类的“到时候本来以为裴总会说话
定还要继续留在腾达。那样孟畅了。让他选，他也就可以放心地把负债还上肯
但他万万没想说。到，裴总竟然会这么
这话是什么意思？
宣传法的接班人在培养的吗？那为什么说还完必留在腾了债务就没有要了？达的裴总不是拿我当裴氏
这很奇怪，有点不合常理。
清楚的，总不能赖在裴个问但孟畅也没有再多说题很深奥，绝对不什么，这总办公室不走，一直想这个问题吧？是两三分钟就能想
开，然到底是什么后再慢慢考虑裴总这话定先离意思。于是他决
……
畅来从裴总的办公室离开之后，孟销部，在自己的工位上坐下。到广告营
宣传方案，而是先苦思么意思。他没有立刻考虑新的前那番话到底是什冥想裴总之
很奇怪，完全不符合之推断。总前孟畅对裴的一系列乍一听，裴总的话
不是无缘无故话，深背后一定有什么层的内在逻地说这句但孟畅相信，裴总肯定辑。
就一定要从裴总的“想要搞懂裴总的”深意，整体布局入手。
各部门负责人的培养，把自己的腾给手下的负宣传方法、投资方法、别传授们。”游戏制达的发展有一个明确的的‘秘籍’，分作方法、营销责人规划，就是通过对达精神等等一系列“裴总对腾
轨么裴总也就可以闲们全都培养成“等把负责人面的达就可以在脱离裴总意前提下依旧保持既定能够独当一来，退休了。志的”人才之后，整个腾下道运转，那
“而裴总的应该就是‘裴氏宣对我传者。”安排，传法’的继承者和宣
望我一直留在总不该希腾达吗？”“可作为继承者，裴
？”者’的概念理解出了问题肯定是没问题是说……的，那也就“我对裴总的理解我对‘继承
跟一般意义上的“裴总考虑的继承者，？”继承者，并不相同
这个原因！”“嗯，应该就是
“裴总需要的是裴氏宣传法传播开来，而不是止步于我。”不断地传递下去、
断传递下去，传播“其他的诸如游戏制作开来，也不方法、投资”精神等，也都是要不方法达、腾能仅仅止步于负责人。
责人调任到其他岗位上，就是希望能！”够加速这种传承断地把游戏部门的负“所以裴总才不
感慨，裴总果得真远！想通了这一层之后，孟畅不由得再次然是裴总，看
一般何不妥人完全没有意识到有任，在裴总这里也是有的事情问题的！
于要一直干，常常会很多大企业的总裁面临没老死，根本没法退休。到自己有接班人的窘境，以至
因为没有合适的接班人，他一退休，这公司也就散架了。
总裁就会有意识能活得不错守成，那么大企业凭势地位，也于是，很多大企业的借着培养接班人，只要接班地。之前的好底子和市场优人能够
能不能培养出优秀的一项重要评价标秀的接班人大企业总裁是否优是准。，显然也
。但仅仅做到这样，显然还是不够的
更高裴总就完全不满足了一于此，而是又层。
后接班人的话，是远远不上的，要么是能力滑坡是思想变质了。越不行，这种不行可了，要么能是态度来越来接班人，可能刚开始看着不错，但为有些只培养一个或者几个够的。因能是能力上的，也可
，培的而即使运气不成功接接班人养错班了，那再之后呢？
人，还能不能再有这么好的运气？接班人再培养接班
帝生的太子都很后的每一任皇生了个儿子很贤的封建国家，皇帝保证以是大好事，但你能就像古代贤明，这当然明？
。这是一个不可的，这样传下去，迟是会一代不如一代的，逆的过程早是会退步
传就不让他挪窝了，一按照班。直做游戏，接自己的最省事的做法，裴总完后门的负责人，然把自己的游戏制作之法全可以授给游戏部
己的很多门绝学分传宗师一样，弟子资质不就像某些武侠小给不同的弟子。说中的门派行，那就把自
，门的绝学不会失传这样一派短时间内也不至于衰落。来，自己
代。果必然是一代不如一可这样一来，最后的结
谙人性，所以对裴总深人，是谈不上信任的。
划，尽可能地也影响。线少受主观因素的懂得未雨绸缪、长远规责人们这不是说他让自己设计的路说他懂得人性的弱点，不信任手下的负，而是
的是一培养他们的综合能力，面，同时让部门内有潜通过不断力的人也可以快种更加让每个人都能独当一裴总选择地调动负责人们，长远的办法，责人的技能。速得到提拔，也掌握负
，就不这样一来会存在突然断层的风险。
了孟一孟畅中给脆背叛了如果裴总只是把腾达精神呢途被挖走了？或者干畅，那万裴氏宣传法传呢？自己创业了呢？
传递裴氏宣传法的到，在裴总看来，自己跳板，是用来应该只是一个孟畅意识。
裴难理解了。想通了这一层，总话中的意思就不
之后的事情如传法应该已经在腾达畅通过拿提上下开枝散只有孟畅一个肯定是很多年人掌握。绝不是成还清了债务，那了。裴氏宣果叶，按照裴总的计划，孟
来。情况下，孟在这种么必要留下畅确实没什
地踏步。传的老本行因为宣传，原工作谁都能做，而窝在腾达，干营销宣会上去，发挥用和价值，而不是继续更大的作孟畅应该到社
社会上？鼓励我学成之后去大的价度，并没有完全把我当成下属和接班人看到，而是将我来，裴总对认可的值？”的、不依附于腾达的人我还是高看成是一个独立创业，发挥更“这么说
债务，那又怎么在就还完了“但如果我现说呢……”
孟畅临走之前又特意补了一句，问裴。时候还完总给出了肯定的回答都一样，债务，是不是什么
这。也让孟畅有些费解
按照要几年时间。裴总的规划，裴氏宣传法要在腾达开枝散叶，至少需
，哪层传下去门道，想要一以完成的？聪明，学裴孟畅这么能是一朝一夕就可层且学了一年多才学出点氏宣传法尚
？可如果现在孟畅，这就还上了完毕之前离开腾达宣传法没有传承又是为什么债务，就要在裴氏
会因此认“难道”裴总说……为我不走正道？
能性。孟畅突然想到了这种可
，推广完裴氏宣传法显然，按照正常的流程在腾达学习、推广，孟畅花几年时间。了，正好也就靠拿提成还清债务了
方法搞面用其他的宣传法之余，在外他在利用裴了外多，那就说明可如果他的还债提快。氏前了很
子，裴总显然不支而这些路持。
孟畅立刻离开？的传达出现问题是因为觉得不能带跑偏了，所以才要让助长这种歪风邪不能让裴氏气，，从上到下全宣传法裴总会不会
，孟畅惊出了一身冷汗。到这里想
事情，否则裴总说还债的就出大事了！还好没有跟
把他赶出腾达。到时候裴总肯定会
目标了，他更在总这里学现在对孟畅来说，还债早就不是他的到真本事。乎的是如何才能在裴第一
所以，现在不能还债！
不义之财散掉一办法把之前的那些不部分。还要想仅不能还债，
这界，但为求心安，用弃赚外。，孟畅还达不到裴总那么高的思想境完快肯定是不可能的钱做一些力所能及些的好事全放，那还是可以的
外快的这个行知道到时候就算裴总真的发现了孟畅开一面。赚，应该也会网他拿这笔钱做了好事为，只要
，也很断，孟畅感到豁然开朗快有了决想通了这一切之后。
……
续考虑突击花钱的事而在送。走了孟畅之后，裴谦继
靠谱的《继任者“谁能想到看起来那么题了呢？”》，也出问
个的靠不住！”“哎，这些负责人们，真是一个赛一
刺我，而人就如养条个动物，至足了不会想着背物吃饱喝“养这群负责”…不一样了…少动人，还不
等。”“咦，等
“动物？”
一亮，有了想法。裴谦突然眼前
游乐园都已行不行？经开了，那开个动物园
自己了吧？动物们这么心思单纯，睡觉，总不会再背刺每天除了吃饭就是
动物们最好的生活住和很烧钱的！大啊，要给行……哦不，动物，吃，也是但仅仅是环境，衣食住需要考虑衣和行不而且动物园的开销也很
好的生存环境，这玩意顶的。可是上不封而且，给动物们提供更
入巨大，运营所需维持开一家动物园的资金也多，后续的扩，前期投展性也很强。
简直是再合适不过了！