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第1393章 腾达的“自动化”过程

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于是,顺理成章地,裴总就找到孟畅来接班。

腾达都充满了仇恨。、对是失败了之后仍很清楚,当时的自己己是被裴不仅仅是路子走歪但孟畅自己了,对裴总总给算计然不知悔改,觉得了,关键

、坦诚的态度跟这个时他讲这些,那他是绝一种开放、包容对不会接受的。候如果裴总

再起。畅一门,然后东山那时候的孟捞钱,把自己身上的外债还清心思想着怎么快点

了外次。个坑里跌倒两了之前的老路,结如果他真的在那果多半是在同一还清债,那不过是又走上种状态下

而裴总正是看穿了他的提出了一个反向的提这一心理,所成方案!

工资。格远高于孟畅在外面这个钱看起能拿到的传经费打了水漂,二十万,这个价找工作所来非常好赚,只要让宣一个月就能轻轻松松

钩了,心动了,签于是孟畅果然上这个协议。

不断地受挫,用铁一般他的错误观点!裴总是想通过前期让他纠正无情的事实而这正是裴总想要的:

前孟畅觉得,产品不重,光靠营销就够了

腾达、接二连三地失但在加入认,营销宣传重要的还是产添花的东西,只是锦败之后,孟畅不得不承品要有足够的产品力。

原形毕露。强大的力做支撑,那么再辣产品力作支撑,吹得再好也终究会的宣传方案也只要有强大的产品会火;如果没有

开始渐渐意识到“变之后,他就而在孟畅的心态发生裴氏自发地钻宣传法”的存在,种转并开始研起来。

圈子。也就是说,裴总实际上是绕了一个

心态在腾达同心同德。的认识不会氏宣传法,还是裴总完全可以接把裴氏宣传法的究裴有任何改诱惑他,但那样打工,不会真的跟腾达来,孟畅会以一种混日子、细节教给孟变,他不会深入地研早日还债的畅,用正向的提成来

明悟了很多的道理,心但现在,孟畅在很多到很多挫折之后,态也发生了转变。次拿到底薪、受

要的!这样一个,才是裴总所需销部的负责人广告营

法在负责人群体中畅已经值得信任之后,他能够把裴氏宣传发扬开责人都能掌握这种屠龙之术去,让整个而在确定了孟达各个部门的负宣传资源,显然是希望裴总让他来分配

本不需要裴总再走上正轨,根操心了。那么之后,销工作就可以自行达的广告营整个腾

其实就是一个“过程!自动化”的所以,这

行进个部门可以自行制定而是各力亲为,面手,就地把所有负责人们都很显然,裴总努力培养成多己不用再亲是希望自行宣传营销发展规划、互相配合联动、

搭建“自动组装,但他也一直在努力地苦苦地手”。全都是裴总自己辛辛以前动化生产线

的指导方针和腾达裴总等这条自动化生产不依赖裴总,线搭建完成了,,自行发展!精神的而是一直完美地指引下腾达就可以真的完全

要改变下的打击和抵制。全公司从上到这种模式,都会遭到到时候无论是谁,想

突然莫名地有了一种非常震撼的感觉。想到这一点,孟畅

的企业家,跟其他公司老不是一般板想的真的完全不是同一个裴总果然次元的东西

或者再琢磨琢磨钱多在想,怎么能多搞年换房,年换车,明点利润了怎么移民。其他的老板,今

东西,他从头到尾都只,就是如何把腾达打裴总从不考虑这些在考虑一件事情的集团公司!但裴总不造成一个真正“无敌于天下”是,

直发展下去。要这种精神不断传这样一来即使裴总人格化的延伸,的路线一腾达,都变成自己他规划好退休,只承,腾达也能够按照让整个

这样一来……

也许腾达集团真休的时候了。正做到那种程度的时候,就是裴总退

孟畅突然对那一天特别期待

人见证自己能够被裴总看之感。中,能够作为腾达种热血广告营销部的负责沸腾想到而且,一这一切,孟畅突然有一

不烂之舌去骗几个投资人,这自己之前凭借三寸什么本事?

总这样,一己之力打造一司,个无像裴敌的集团为啊!这才是大丈夫所

学,继续学!

的东西越多就越赚!,从裴总身上学在腾达畅决定,说什么都得留显然裴总身上还有太多的秘密,孟

……

之舟开始仔细考虑全文明驾驶》和这些外设设备的宣传方案《安孟畅走后,叶

了一番,接下来的已经把之前大方向给指出来了孟畅比较简单了,也帮叶之舟把思路工作就全都给捋顺

部去细化。,然后把这个方案出一个初版的方案拿给广告营销

照孟畅的说法,游戏和分开宣传,这样等它外设最好可以“按能产生最佳效果。”们‘合体’的时候,才

好好考虑一下。“当然,考虑到大家都知道分开宣传不一定能鸥图科技的关系,觞洋游戏和起作用,这方面还得

而外设则是走智能健身的那个办法,用‘片面法’,《奋斗‘劝退法’……”衣架那个路子,用“游戏可以用

一下发布会的ppt活这块,他是下最擅长的。”公司上,在发“而且,得跟常友会上整说一声,让他准备

“嗯,先给《安全详情页上的宣传语吧。”文明驾驶》写一下游戏

“人人都能成为车神有无限可能的驾受驾驶的乐趣,多,足不出高度集中的驾驶世界……”元化的驾驶体验,驶感受,肆意妄为、拥

“这些应该都可以。”

神,让玩家们“人觉得这是一款飚车爽力的训练成为车神,而际上的意思是说,练。”们在这里可以通过长时间理论上人大部分人根本不可能长时间刻刻苦努游,但实都可苦努力训以成为车

的驾驶体验,玩家们觉得有而已。”“多元化很多花样,其实并没有可能会开公交车或者开大货车,所谓的多元化只是自己选

,玩家们可能会但实下的损失太大,玩了,让人很专注际上是游戏做得太好觉得这游承受不起“高度集中的驾驶感受,所以不得不专注。”戏里碰

可以随便磕随便碰,只不过能的驾驶世界,玩家的游戏,事实上“肆意妄为、拥有无限这是一款随便磕随便碰肯定以为碰完了要修车住院而确实如此,已。”

表现趣其来,这些乐“而这游戏的很实也都可的时候大家体会不到以在宣传语上会出乐趣,玩家们玩过一段时间之后才能体,只不过刚开始而已。多深层

的价格贵、容家,告“至于外设发布会那玩票的玩家千万不要买。”诉一般易吃边,则是强调一下外设灰,坦诚地劝退玩

店、商场和游乐场等集中采购的。”“或者干脆一点,供各大款设备是专可以说这驾校、体验

,这样捋下来流程最顺戏的宣传发布会,等设备时间之后,再出游热度过去一段先开设备“这样一来,应该效果应该也会最好。”

盘了一遍,尤其是当时的宣传方案,吸验,取了一些经对照智能健身晾衣架叶之舟把整个《奋斗》和让流程更自然、过程更圆润。宣传方案给从头到尾

“齐活了!”

“果然,还是得项目负的项目。自己出责人自己最清楚宣传方案,比事事自己部来都指望广告营销多了。”

的宣传方案竟然如此顺利地解决之舟很高兴,之前头疼

一下就把方案发科技,提前做好准备广告营销部和鸥图他打算再完善

这个周,所以是正常上末因为的假期班。调休元

发布会的,时间定在1晚上8点来也是要开这些外设产品的边其实本0号的技那之前鸥图科

解的内容和ppt给改时间的宣传方案,把布会上要可以了。一下就不需要变动,只是针对

……

……

日,周一。1月7

来公司上班。谦照常休了两天周末的裴

旦假期的调休,正常上班什么?你说上周末应该是

元旦,周末假期是周,怎么不好意思,周末就是能算调休呢?,一码归一码元旦假期是要放假的,

利总是要有的吧?作为老板,公司赚的钱跟我没关系,自由上下班的权

经研究过能不能让员期再放私的人,他不是那么自当然,裴谦也工们也跟自己同进实之前就已周末。同退,一起放完元旦假

不行,因为系统规定腾达目前的工作时间要按照法定节假日来得过去的理由,额外开假可以,但要有一个说然而

所以只能是下次再说裴谦这次没有力的了。理由,能想出来一个足够强

候能再接触一点限制想让员工休息多久,工就能休息多久呢?裴谦琢磨着,到底什是后,到底

那就太棒了

。”刚到公司,前台室,我:“裴总,吴川已就提醒道经在等着了,您先去通知他去办公一声

川是谁”差点脱口而出裴谦愣了一下,“吴

法。事吗?”裴谦“哦,他有什么换了一种问

经出了一集动漫组那边已,想给您看看。”前台:“说是动漫

》。黄工作室负责动漫组的,吴川是,负责搞《代行者学院“哦。”裴谦想起来了

见过那次,所以没什么太大的印象。么一两只不过这个人裴谦就只

“行,那五分钟后让他到我办公室来吧。”

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