么时候还完债务他愣了一下，又问都一样吗？”道：“什
：“嗯。”裴谦点点头
么时间都一样了，你。就说当然是什的反向宣传，那我亏成首富也就更快明越早完成了更多越早还完债务，
点的又有什么区别？早点晚
点懵了。有孟畅则是
”之类的话，让他他自己选择。时候你来本来以为裴总会说“到去自由
让他选，他肯定还也就可以放上了。心地把负债还那样要继续留在腾达。孟畅
到，裴总竟然会这么说。但他万万没想
是什么意思这话？
完了债务必要了？裴总不是拿我当裴氏为什么说还就没有留在腾达的培养的吗？那宣传法的接班人在
理。这很奇怪，有点不合常
么，这个问楚在裴总办公室不走是两三分钟就能想清吧？的，总不能赖题很深奥，绝对不，一直想这个问题但孟畅也没有再多说什
思。是什么意，然后再慢于是他决定先离开慢考虑裴总这话到底
……
的办公从自己的工位室离开之后，孟畅上坐下。裴总来到广告营销部，在
冥想裴虑新的他没有立刻考到底是什么意思。宣传方案，而是先苦思总之前那番话
，完全不符合之前孟畅一系列推断。乍一听，裴总的话很奇怪对裴总的
说这句话内在逻裴总肯定辑么深层的，背后一定有什孟畅相信，不是无缘无故地但。
，“想要搞懂裴总的就一定要从裴总的整体布局入手。”深意
负责人们把自己的的‘秘籍’，部门负责人的培养，是通过对各达精神等等一系列方法、营销宣戏制作腾达的发展手下的传方法、投资方法、腾。”游“裴总对有一个明确的规划，就分别传授给
腾达就可以在脱离保持既定轨道运转，一面的人才之后，整个就可以闲下那么裴总也裴总意志的前提下依旧成能够独当“等把负责人们全。”来，退休了都培养
排，应该就是‘裴氏宣传法’者和宣传者。”“而裴总对我的安的继承
吗？”该希望我一直留在腾达，裴总不“可作为继承者
问题？”总的理解肯定是“我对裴…我对‘继承者’的没问题的，那也就是说…概念理解出了
继承者，并不相同？”一般意义上的“裴总考虑的继承者，跟
就是这个原因！应该”“嗯，
氏宣传法不断地传递是止步于我。”来，而不“裴总需要的是裴下去、传播开
腾达精神等，、止步于负责人。”、投资方法“其他的诸如游戏制作方法也都是要不断传递下也不能仅仅去，传播开来，
的负责总才不断地把游戏部门人调任到其他加速这种传承！”岗位上，就是希望能够“所以裴
次感慨，然是裴总裴总果后，孟畅不由得再这一层之，看得真远！想通了
的！不妥的事情，在裴总这里也是有到有任何问题一般人完全没有意识
很多大企业的总裁，常直干退休。人的窘境，以至常会面临没有接班到自己老死，根本没法于要一
因为没有合公司也就散架了。适的接班人，他一退休，这
底子和市场优势地位，也能不企业的总裁就会有意识能够守成，那么大企于是，很多大错。地培养接班人，活得业凭借着之前的好只要接班人
显然也是大企业总能不能培养出优秀的班人，接准。重要评价标裁是否优秀的一项
显然还是不够这但仅仅做到样，的。
于此，而是又更高了一层。裴总就完全不满足
质了。了，要么是思想变，也后来越来越力上的错，但人，可能刚开始看着不可能是态度上的，要么是能力滑坡种不行可能是能不够的。因为有些接班不行，这的话，是远远班人只培养一个或者几个接
而即使运气不错，培养功接班了，那再之后呢的接班人成？
，还能不能再有这么好的运气？接班人再培养接班人
子都很贤明？的太一任皇帝生儿子很贤明，这古代的封建国家，但你是大好事就像，皇帝生了个每能保证以后的当然
早是会一代不如，迟个不可逆的过程。这是一，是会退步的一代的，这样传下去
游戏部门的游戏制作之法传授给总完人，然后就不让他班。一直做游戏，接按照最省事的做法，裴负责自己的全可以把自己的挪窝了，
的很多门绝一中的门派宗师就像某些武侠小说样，弟子资质不行，那就把自己同的弟子。学分传给不
派短时间内也不至于衰落。这样一来，自己的绝学不会失传，门
果必然是一代不如一代。可这样一来，最后的结
谈不上信任的。是裴总深谙人性，所以对人，
手下的负责人是说他不信任受主观因素的影响。未雨绸缪、长远们，而是规划，尽可能性的弱点，也懂得这不说他懂得人己设计的路线少地让自
让每个人都能加长远的办法的综合能力，提拔，也掌裴人们，培养他们握负责的技能。独当一面，同，通过不断地调动负责更是一种也可以快速得到总选择的时让部门内有潜力的人人
这样一来，就不突然断层的风险。会存在
途被挖走了呢如果裴总只？自己创业了呢？神呢？畅中一孟干脆背叛了腾达精传给了孟畅，那万是把裴氏宣传法或者
来传递裴氏宣传法的。孟畅意识到，在裴总看来，自己应跳板，是用该只是一个
裴总话中的意思就不难理解了。想通了这一层，
如果按照裴总的计划，孟畅通过拿提成还清了多年之达上下开传法应该已经在腾畅一个人掌握。是只有孟枝散叶，绝不后的事情了。裴氏宣债务，那肯定是很
。在这种情况下，孟下来没什么必要留畅确实
窝达，干营销宣，而孟畅应该到社会上去，在腾因为宣传挥更大的作用步。工作谁都能做发和价值，而不是继续传的老本行，原地踏
立的、不依附于腾高度认可看成“这么说来，裴学成之后去达的人？鼓励我社会上创业的，并没有完全把我当成下属和接独？”，发挥更大的价值总对我还是到，而是将我班人看是一个
债务，如果我现在就那又怎么说呢……”还完了“但
孟又特意补了定的回一句答。都一样，出了肯畅临走裴总给之前不是什么时候还完债务，问，是
这也让孟畅有些费解。
需要几年时间。，裴氏宣传法要在腾达按照开枝散叶，至少裴总的规划
出么，哪能是一要点门道，想成的朝一夕就聪明，学裴氏宣传孟畅这一层层传下去？可以完年多才学法尚且学了一
裴氏现还上了债务，就要在可如果传承完毕之前离开腾达，宣传法没有这又是为什么？在孟畅就
认为我不走正道？”总会因此“难道说……裴
到了这种可能性。孟畅突然想
程，孟畅花几年时间也就靠拿，按照正常的流学习、推法，推广完了，正好广裴氏宣传提成还清在腾达债务了。显然
方法用裴氏宣传法之余，在外面用其可如果搞了外快。他的他的还债提前了很多，那就说明他在利
持。然不支而这些路子，裴总显
不能助长种歪风邪气，带跑偏了，离开？让裴氏宣传法这不能的传达出现问题，从上到下全裴总会不会是因所以才要让孟畅立刻为觉得
冷汗。畅惊出了一身想到这里，孟
事情，了！否则就出大事跟裴总说还债的还好没有
腾达。总肯定会把他赶出到时候裴
的第来说，还债在裴总这是如何才能早就不是孟畅他一目标了，他更在乎的现在对里学到真本事。
还债！所以，现在不能
的那些不义之不仅不能还债，还要想办法之前财散掉一部分。把
界，但为求些钱做一些力所能及的好事，那还到裴总那么达不是可以的。境完全放弃赚外快肯定心安，用这高的思想是不可能的，孟畅还
了孟畅知道他拿这笔一面。到时候就算裴总真的发现会网开只要赚外快的这个行为，钱做了好事，应该也
然开朗，也很快有了断。决一切之后，孟畅感到豁想通了这
……
而在送走了孟考虑突击花钱畅之后，裴谦继续的事。
能想到看起来那么》，靠谱的《继任者也出问题了呢？”“谁
“哎，这些负责人靠不住！”们，真是一个赛一个的
着背刺我，而人就不喝足了不会想“养这群负责人一样动物，至少动物吃饱，还不如养条个了……”
“咦，等等。”
“动物？”
有了想裴谦突然眼前一亮，法。
？动物园行不行游乐园都已经开了，那开个
了动物们这么心思单？纯，每天除了吃己吧饭就是睡觉，总不会再背刺自
是和行，但仅仅物们的！最好的生活环境，衣而且动物园的开销住食住行……哦不和吃，也是很烧钱也很大啊，要给动，动物不需要考虑衣
玩意可是上不封们提供而且，给动物更好的生存环境，这顶的。
的扩展性也很强开一家动物园，前。期投入巨大，维的资金也多，后续持运营所需
！简直是再合适不过了