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第2755章 重新合作

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合作第2755章重新

集团的太子爷,跑你这刀相助?毕竟,微服私访体验民情来了“还是成你以为我是老兵有谁能除此之外还集团,能够让他们大张够撬动老兵?然后,路见不平拔去查东立贸易?”有什么样的关系?难不跟老兵集团之间旗鼓的去搞什么审计说你认为我

林海笑着跟他没少上那么多。”我比他帅长得像吗?团的太子爷陈志武,可道,你看我新闻报说道:“老兵集

又想不出来。徐雅雯彻底道林海说的都是真的的无语了,她也可是隐隐总觉得似乎有哪里不对,但

心:光是二分部跟东立贸易和其他大小这边,这一项,每两个人谁也没有闲部的情况查了个一清客户之连续通过虚副经理跟经理两个就手段,每年也是的触目惊额。私吞数百万的金二楚,可以说是非常报销、贪污招待海跟着审计部,把二分着,几天的时间,万,还有各种间通过联手虚报价格等部包括整个业务年就有一百多

主管级别,随随便而业务部其他的部门和则投机钻营理至少也是一笔都是十几几凳。而那些善于利用规还是有一部分人是人员,也都没有好哪坚持原则不去随波逐流的人反而的,可是这样个个都是坐着冷板便捞去,当然,基本上都是经十万起步。就是被排挤在外,

一幸免被查出来。的审计也都无当然,这一次

心都在工作上。业务部是整适的人来去填补空缺养病,实际上也是一有合部门,现在整个业务部出了这么大的事情,不整治不行,那就必须而徐雅雯这边看似在住个集团至关重要的

需要有经大成集团这边业务没有接手开展业务,要不然对于整个公司来说都是验有原则的,能够迅速巨大的灾难办法正常进行,那而且,业务部还

已经是查出来哪些人同样的就是可所以徐雅雯每天忙着就是组建新的业务部门,这一是有问题的以继续用的。审计工作中,那剩下是在帮她,因为点上面,林海也

人适合做管理总结,哪些,还林海又对这有的是适合做业务些人的能力和特征由新类的的,然后,剩下的再人有领导才能,哪些人来进行填充。做了分门别

,而这些能力又都是哪他列举的这些人,就,这一和其中几个人的工作和负担徐雅雯跟人事知道,林海到底还有哪十分的准现林海的判断居然丝判都是毫没因为她些方面的能实在不进行了初步的沟通,发里来的。点再次让徐雅雯惊讶了,减轻了徐雅雯有误差,他对人的评大大地

就这样,徐雅雯很快组建起了新的关系,而且很多都是新新去业务部门,也等于说,人,也要一点点熟悉业务联系客户建立要重

合作态度和原则不会的客户,直接何的改变,诸如此类停。重要业务部门现在正在进行是徐雅雯亲自去联系有调整,但是接下来的一些比较大的一些改革,人员方面也有任的,她每天都为所以忙个不了这些事情,去跟他们说明

用,就迅速地把这些很快地组建不成问题高,加上人员方面更是些部门在维持公司了全新的部门。,而且也是考虑晚也比而东立贸的效率不是一般的题查清以后,也的突然,但是,正常运作方老兵集团他们的审计虽然比较易那边的进展面的重要作也同样是非常的快,到业务和采购这部门的问

望继续保持公平正当的对于双方的发展都是联系大成集团,极为有利的。表示紧跟着,东立贸易主动合作,

以之前对业务部这对于他们来说是他们重新联系合作客户,都积极主动地跟户资源的流失,之所是徐雅雯求之不得易作为他们门做出妥协,也就大的这当然法稳定,而现在东立贸的,一颗绝对的心客户这边无与合作,是担定心丸。她最担心的就是客

了几天的吊没有办法安心养病,说也是感觉自己谈。已经是连贸易,去跟他们新身体多了,在医生的同意之续打针,也是实在是组建恢复的差不,她亲自带着新的负责人进行了一次面的业务部门徐雅雯在医院里也去东立

集团业务部的贪腐和行是很贿瞒,而,也都是问题重重,所历过审计的情况都差不多,都以徐雅雯也并没有隐等的现象。坦诚地承认了之前大成刚刚经为两

“说到底这是,给贵公司存在于发展示诚挚的歉意,也非常感激东,造成了合作。”立贸易依然选择与我代表大成集团表也带来损失,对这样的现象此,我我管理上的失误们继了严重

业最大的认,她也绝对不会,她对于商徐雅守信,一定要者隐瞒。有一个诚信的原则和态度,对于雯非常诚恳地说着否认或知就是诚实这些已经犯下的错误

类似利用职权为会一查到底,坚决合作当中,我会亲公司自参与监督,避免再有利益的行为,对此我都,从而影响和侵犯双方零容忍。”在接下来的自己谋取私利任何的

贵公司尽管提交我们会在上的损失,也请出来,,在过往的合作当中,如果有未来的合作当中,尽可能地去弥补。易带来任何利益“同时给东立贸

不是为了自都是合作互面牟利。”是一个普通的公们所有是我想,在商业上我己单无法相提并论,但营,而利,诚信经企业坚持的共同团跟东立贸易相比较只“虽然大成集,跟老兵集团更是完全原则都应该是相同的,

的实力可能很弱,但是我们不“我们会想办法去解决。”会逃避问题,一定

的好,商业贿赂这个这边新的负责人不仅仅事情,要说有错,微笑着说东立贸易道:“徐总这贿的双方,都犯了严重话客气了,其实,那也是受贿和是那一方,题是双方都存在的,度也非常的错误。”

面,所提供的都是理,并没有存在着说严业内最高水平,价格和错的。”重的,大成集团一贯价格和利润差异,比“好在,我们利润方面也还是相当不起其他公司来,大成集团的水平的在产品和服务方看的非常清楚都是都是非常的

需要的是一个全新的础,也是我们属于过去,而我们。”开始“这也是我理由。过去的问题保持合作的一继续选择大成集团的们能够

惠,共同发展“那现在我们双方都共了因题之后同经历,也都同样是花费很大的代决了这样的问题作,能够些问去解更好的合为内部人员的,希望我们未来能够那接下来扫清。”彼此间做到信任互贪腐造成的问题保持

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