第162章

衡连忙将绩效表陈玉递过去。

绩效表，冷冷勾。苒翻开起了唇角叶云

，然后是行分和部门领导评分政部评分。绩效表分为员工内部评

分。和领导评分都不足二十分，而行政部却给了总分一李佳君的员工内百评

假的水平实在这两年来的是太拙劣如此，这作是了。绩效表都每张

根就没人敢拿这件？借口伪造假的绩效表了还是说懒得找，叶雪莹觉得事作伐，所以都压

冷淡的说道，“现在，“根据叶氏集团行政部领这个月的工资了。”你可以去绩效不及格直规定，连续三个月接开除。”叶云苒

我？叶云苒，你凭什李佳君瞪大了眼睛：“么？”除你要开

”半个小时内离开。二十个月不及格的工资，“就凭这些绩效表在了桌子上，“连续就不错了，限你我没找你讨要发出手，将绩效表扔。”叶云苒冷冷抬去

打击报复！”以公谋私，恶意，“你这是滥用私权，君怒声道李佳“我不走！”

叶击”要打报复你？云苒笑了：“那你说说，我为什么

。”李佳君咬着牙说因为除异己我是叶雪莹的朋友，所以你要铲“就道，“如果雪莹知道你对付我，她不会放过你的。”

：“你随意叶云苒耸耸肩。”

根就没将李佳君放在她拿起杯子去茶水间倒水，压眼底。

。李气的牙齿都快被咬碎了佳君

......周边无数，有怕引一口气的着她，有幸灾乐祸的也有松了人的眼睛盯火烧身的，

过不了看的！“看除！””李佳君怒声吼道，“多久，你们也会被开什么看，有什么好

着手机气冲冲她东西都没收拾，拿的就走了出去。

么开除......”经理办公室忧的皱紧了眉，她走进：“叶经理，就这她，您肯定会有麻烦担陈玉衡有些

经理难道还没道：“客户部叶云苒喝了一口温有权利开除员工？”水，淡淡地说

承人，叶董也十分看重才让叶总当总经在公...”陈玉衡不是这个意思...客户部，客户部的工作公司插了不少人那些人要是故意为难我们了，但她安“我压低了声音，“叶总是叶氏集。”叶总，所以理。现在叶总虽然不在司其他各部门，也不好开展团继

，有我呢。”“别担心

叶云苒拉开唇角弯起了一抹弧度。

陈玉衡下。怔了一

明叶云苒比她小了好岁，可是，她却从叶云强大的气场。苒身上看到了一股成熟明几

的女人，叶云苒这样竟然被笑容给安抚了。她一个快三十岁的

她终于相信书上的某赋，叶就有这样的天赋。生云苒就有当领导的天些话，有些人，天

怨气，但这彻底一刻起，她的心平静了。或许还有被降职的今天之前她心中

许也是一种难񱜆叶经理，或.得的运气..能跟着

与此同时，叶雪莹接到。了李佳君的电话

“雪妹其他人的非议..羞辱我，把全公司的人都知道还要亲近，她这么对我就没我受点委屈没什么恶了！”李佳君我给开除了！我本来！可是雪莹，我是你“她来客户部第一天我们俩比亲姐....”最好的朋友啊也情有可原，就当众，就怕你遭到公司，不就是等同于么能力，被开除了什，莹，你姐姐太可脸上扇了一巴掌吗？在你哭诉道，的关系

：“你说什么？叶叶雪莹眸你给开除了？她怎子一眯么敢？”云苒把