“他们想改制。”

叶三省直截了当地回答。

然说了上午自己在何安司机廖道元在场，坦这时何潮办公室安候也不顾忌所见所说，包括潮的牢骚。

史包袱，展规划啊，资拉拉哼了一到的，发徐董，人浮于事，历金能扩大啊，杂杂汇报的全是困难我们想听一个筹措啊一个字都没有，了事长果然是不得一上午两个小时，，项目技改啊，产不起的力外部压力，资金压厉害人物。”，周仲荣脸上闪过怒意，声说：“怪

自己都会撒寇仇。叶三省心里叫苦，传对司机号的人物视，一旦里还下功夫到徐猛耳中，一定会被这位江城国企天字为心元。以徐猛的行事风格，既是想的廖道之理，自己刚才所说网，断无没有然对刚到的

着甚至北哥委县政府的账，倒武，王是江城市，也不好卖义双县过多干涉义钢的，徐猛在省里也是能他们很多，即使自成一体，不然在义双，可是向来洪九这些人可比，义钢虽要钱的时候求徐猛可不是林是地方正府这边够大声说话的人。

做强了再来改制“徐董事长他们这可能就是。”足，决心不够之处制，，动力不重，现在如果不改强，这是第一。第二是目前对周您提出的思忖一下，说：千亿战略心存疑惑，那就更加困难重他们他们轻装上阵，做大做们做大希望改制，这不应该是他一个人的想法，至少也会赞成，改制有利于制，等他大部分工人是整个管理层希望改

所以义钢现在这样社，搞股份制，保证所“再说就这样推给行动吧？了，只校，你在宝来村都知道带领村民一起致富刺头，家搞合作住’这四个字，小叶区一股脑地丢们必须牢牢记少目前我认为不他们接调，我妻一生都奉里没有“谁都想改制，献给了义钢有村民的利益，休职工呢，他们怎么办太合适。”图自己轻装上阵，我？他们有的一生，你说看这是资产逃离劳力的，丢在一边单独是夫，没说把那些地方？地方要接？学，有的，现在突然要改制了医院剥离，宾馆，园那你也知道搞，至！一再强些离退？周仲荣怒火愈盛，便宜了一部分，但是受得了

叶三省不知怎么接话。

打压得马林偃旗息鼓们毫无确窝火？的汇报会开得势鼎盛的队伍来，都有这是他心中高高在上，。带了位，却跟杨中，欧阳坚他是一拳打空二致，或者，是上午的？生起气来，五这么一个阵的

他们进行考虑，让义“如果改制使现在不是合适的势在必行，那么即和工人都有一个时机，也可以让钢的管理层”目标和念想。

。叶三省迟疑半晌，还是委婉地劝道

是敢说，但“哈哈哈。”周仲后最好少说。”个秘书荣大笑起来，“小叶啊，你这跟我讨论，你还真以市长也不会。这种话，秘书长不会说，马是不一般啊还真

份，笑着批评的身新秘书。这一刻，周仲荣恢复了一位

上？”定说到点子，解为，还是可以我是不是可以理说，但一“，少说的意思

省认真地坚持说。叶三

保持然我周仲荣一怔，再次话。同时不限制你说的工作作不纪律，但，说：“算了，我风和个性，你以前大笑作，做出成绩。”到来？好好工也要些规矩，遵守一些你现在到了，要懂一为什么要把你调

。说，不过是俗套的鼓真地开车，其实注意力吸了口气：这一句“好的意义非同小可廖道元一直口中说出，代表吃惊了，这时候还是忍不住深深导来沉默认励和应付，非常上，虽然已经”换了一位普通的领可是从好工作，做出成绩一直在和新秘书的对话

在犹豫去不去义钢上班有建议，得在义双钢铁厂城日报和江城电视台上班，而来，这样的蜀都户口而的门面从王援朝城官场，没听过他见过的领导秘书太上班环境不好，义钢且义钢正在计义钢在江城真是独年，就干出了很多值得开始，他，何安潮承诺省还后做点小不应书长，当然，这就是。元明哲保身，不轻易树罪叶三省这样势头整个江则，他肯定不想得极猛的牛人，哪怕是背超过十次人，放眼西川，也是前多了，叶三就跟谈笑，有争论名字的，更不用说江无古人，按照廖道道敌的人生原基地，将来直接就是钛产业以到查组据说也是因为他过他，如果他姨妹觉份，第一天来，，现在连中央联合调个年轻人的履那里去人恐怕不多，西川大书特书的“政绩”，有办事处，可都市报报的资产，他姨妹也历也是独一份，工作两在江城和省城都泉工业园区征地开创钒划在龙简直比秘书长还秘装租该，可是他老婆做服动作也一

那么，他就该按照何安话潮的请求，把今天周仲荣和叶三省的对原封不动地转述吗？

或者，他是不是可以选择性地转述呢？

也在徐猛的办公室想钢铁厂。到廖道元，也想到叶省和周仲荣可能会这个时候，何安潮在车上交流什三么，讨论义双

会。行离开后，徐猛立刻召开了董事县委县一

然看起来是换汤不式改为的改变，——至少，对徐董事长人物，但是有些东西，公司后，义双钢铁有称上正的。领导最高换药是这样，还是那些核心知不觉中发生了根本机构就不是班子成员限公司的会，而是董事会，虽自从把工厂从名已经在不

成长，他这一生，，技实习工，正式工他十五度考虑破产，最高权力人物，可以说厂融为一体，永远不术员，调度员，市场压力，省里曾经一岁进入这座钢铁厂，从就是他能分割，哪怕是十五于熬过难关，活车间副主任，厂的大脑，坚决不同意，在领工，半年不要工资，终年前，义钢面临了下来。步成为这座钢铁导面前多次慷慨表态干部职他是陪伴着义钢，带领全厂已经跟这座钢铁主任一步

、20.市场化管理速由199破敢立，成功地实现了5.5亿元、3;6;计件入、利税指标的“义威现象，在他的带率先中军利润为中心广和发扬，锐意创新，敢\%的增造“义威精神”得到的充分肯定。工资制，销售收了前省中张;万元增长到了现在77亿元度”，打侧目和称颂机制，这十五年差不多保持了每年30领下的的长速度，创造了令行业和赞誉，要求全省推在冶金行业实行以񶨼年的3;0;0;亿元”和“义威，

但是，这一切有什么用呢？

这个问题。徐猛这几年经常思考的就是

有时觉得自己这一生值了，有时又觉得心里憋屈，心怀不甘。

的的，他得到的荣的巅峰，他在义钢，每都会年薪，超过他二十年里的王，，迟早，十年前的想象都是暂时前个人可是，这一切，。誉也是全国性，行业会随着他的离职而失去他是拿很高对他真诚地笑，他是这

随着他年龄尤其是逼近那个关头口。的增长，渐渐

行，犯那种低后来，随着企是有很多徐猛认识的领导和同，成为成绩。业改制，这种现象减少级而愚蠢的错误，但还

定决心，决这样的事情发生在他身上。不容许最后，徐猛下

厂融为一体，他希望生命和荣耀，已经跟这楼里工作到他倒下。在这座办公大钢铁他的座一直

他决心把义双钢铁有限公司司。义双钢铁股份有限公，变成所以，

都合理合义钢缭乱的手法把利大逃位，曾经，可以用成套令人眼花亡。产和销售的资源，技空义钢，然术，法他的心腹，生上最核心的领导岗人才和利润注册公司全体胜后金蝉脱壳，地转移过去，掏跟他私下讨论过另外

然否决了这个方案。但是徐猛断

他身边“朋友”的案例这绝对是最愚蠢的一种办法。认识到，让他深刻地

首先是这种自作聪明的“合理合法”的，再怎他这么多年的工作经历过的，都让他明白，只要是一笔么“会留下痕迹，再终暴露。会被人看见，被人意识有数额的钱到，被人抓住不放，最，都不会凭空消失的，凡飞巧妙的手法都会解藏”，都释权在检察院。然后，

深厚的钢铁。舍不下这个从西川生命的一部分。他对——或者，他心里割厂，这几千职职工加上几千离退休工，也是他偏远小镇成长起来他们感情人生和

风险专题的资金支持，他再义威现钢遭遇空前的困难出困境提发解义钢金融风险进行会，度过难关，更—这不是开政府的支持，政府第一时间召开所谓“展来说，没有政府出裤带其是十五年前，当工勒紧就如何化。简单谈不上后面的组帮助义钢渡怎么号召全厂职供了面协调各个银行尤，义钢的支持为义钢走关键保障民营企业能够做到的。通过债务重，也无法，离不过困境。各级义时，西川省—或者，他也意识到政府的明确表态和大力象”，专题研讨，并决定了化解义钢金融

是不可能的，而动，不泄密个人，是。管理层二三十人的集体行何况，这事不是三五泄密就是监狱

他说服了更加年轻激进的核心管理所以来改变这一切。层，决心从根本上

法，他们管理层这些人辞职，重，就是义钢最大，他们管理层可以允许犯灶，但绝不从义钢振一个个地合同，绝不如果不可能的资源、技术、市场。炉带走任何资金和旗鼓，另起

这就是徐猛的整个战略。

周仲荣阳奉对阴违的原因。这也是他最近

希望先他解决股份的问题，再来讨论发展的问题。

新的愿景，可是他的新计划，希望看到义钢那些东西，都藏在他脑中，之利器，不可轻视示人。他知道周仲荣想听到如国

说夜，我能够听得安潮赞许地点夜。”就在后面约那个秘书宵那个秘书猛对何？着的面约的秘书晚上宵见，自然听得见，个副市长，一明什么是个角色。”徐头，“中午吃“你说得对，当饭的时候，刘成家

想研究我们周的意思呢？”何安“他要了我，市政府又会们的资料，肯定是们把改制这个想，但潮说，“如果我怎么想？”抛出去是他的意思还是法这

对。所以我们。”徐猛笃定地说的重点目标就是周一个市长，在这怎反对，其他人赞件事上都会听成也不敢表露，的。“周就是会么入手。”周同意，其他更不会反，市里面拍板的的人。你先调查一下，包括他身边就是周仲荣只有一个人，这个秘书的社关系，看看，“其他人，包括马

就意识的负责然间想专门安排来做义双组团慑？自己可能的某些意图到刘雁，当初周仲荣到了人，是不是也早——突，做为威

参考，“最迟吃饭”何安潮也很笃定地说“廖道元会给我们一些的时间。”消息的。前他就有自由