的事例理好和文俊是赞许，在和我谈话要处“为民说得对，杜书记了你们丰州和曲阳州之后锦舟点点头，微笑着对你们丰州班子的道：“说握住了自己的我明白，两利，斗则两败，这点道理我还是清楚的。”角色，干得我州和曲阳都很好把你和尤连邦分别到丰合则。”贺州长之间的关系，为民西团结很估摸着也是在提醒我到昌的时候也引用非常出色，所说的意思

了，自罚一杯。”起记，这话我可受不“贺书里敢班门弄斧见笑都是受过你陆为民赶紧端起酒杯，的教诲，我哪，我们在座几个人大家？我说错话

上新岗位陆为民，大成，达金，老关：“文旭日后受他教诲杯酒，怎么还稳了，一下你们的谢意？”又端起一还不表示，一饮而尽，然后才道帮助的机会也就少了，起？老领导走

，兴见陆为民把不推辞，来者不拒，去，大家都有些酒意下儿上，黄文旭也致都高昂了话说到了这份不少。只能端起了酒杯，贺锦酒喝舟也这一轮

对左部长的脾性，方熟人可就州时间也不是很“贺书记都不是，你这一走道左部长是沪部长变方书记了，左部长我们没几个了长，我们都只知。”办事情很熟悉，他来丰可就没有那么方便了，部里边上过来的，也不了解，日后要

。锦舟这的人在一起自里了解一些情况商，在仕言然也免不来的组织部在商言了谈工作，新过几次熟悉，所以也想从贺仕，杀猪匠在一起就只交道，并不会长左云鹏，黄文旭只打说屠术，体制内

吟了一下才同志联系不太多。缓缓道：“自己的工作干起不熟悉，他来部里边几他和””贺来，有什么重要事我们部里原来这些老情电话里部长我也爽，各自把个月，在部作也分派得很清报就行了，的性意思，沉“文旭，你别格脾气，他和里边呆的时间方书记性格不大一说，左样。锦舟自然明白黄文旭的我和他接触工这么久，也摸不清楚他向他汇也不多，

晦，但是在座这些人都一下子就能听的角色了，出贺锦舟话语里的味道。话说得很隐是大虽然贺锦舟风大浪经历了无数

很显然新来的左部长也是被迫离开。这些老人不太感冒，弄好贺锦舟这长对原来组织部里边个常务副部不

几个月，已舟这个常务也长和一位部务委真迎来一轮组织部是左云鹏到组织部这部，现在贺锦经先后有一位副部正的大洗牌大换血。员离开了组织离开了，可以说

啊记，你这一走，“贺书。”黄文旭进部里常务这个人选一步问道。也没有明确

些能够领会他的思路想的一些想法和意图，当也的确需要交流互，部里边这套人马基本水不腐户枢不蠹，上都是方书记在的时候的老快长新来，肯定也有他一下了。”有明确，不过我估计很“嗯，没写的道：“左部动舟轻描淡法的干部来执行就会有人选了。”贺锦然也需要一人了，流

听说姚放有可能这个时候似乎接替您的位置？”间一时间有些冷场，席为民要冷静许多，“陆

好像和陆为民都是，他没想到这个和陆为纲和他一样来往的注意，而且姚放轻干部中的翘楚人物，杜195厂的子弟民、尤连邦一道竞争正但消息这么快然不奇怪。放上一次是但是想一想陆为民位，结果未能如愿，是也肯定引起了陆为民贺锦舟有些讶也算是这批年，所以获知这个消息也厅级岗密切，加之姚，而方国崇山对他印象不错就被陆为民知晓了，

放是其中一个，汪书记“有这个说法，估计还意见，“现在说舟摇摇头，新任组织部有好几种，姚长，省的意见。”贺锦征求他的是要看左部长多半也要对姚放印象颇佳，在荣书记面前力荐里在这个人选上法左云鹏。”

省政协主席，不过汪了。他现在还会在政和高晋也对他十汪正熹已经卸估计省里也会给他，所以有汪正熹的推荐，姚放就算协会议之后，协主安排一正熹在昌江省深耕是不能担任这个常务记，担任省政协党个实职正厅级职位任省委副书省里影响力不可组书记发挥余热，等待年底政年，在副部长，便是他下来了，荣道声预计就会担数十席位置上谓不深，所以即任分尊重，更不用说

黄文旭和宋大成几惊讶。和贺锦舟这番人听得陆为民些对话都有

了会选了昌西州，否则如果他年轻几舟也是打实的州长，贺锦昌州市之外的地姚放如果从昆湖不但是实一般说来常务副部长他是绝对够资历的。部长就不简单了，一记位置上直接上省委这样市委副比一个当书记，而不是市长厅级，而且这个正厅组织部级职位分量还不轻书市下边去在常务副部长位置上正把手岁，省里这些市的常务副因为年龄原因，所以才，像贺锦舟只能是市长轻，并不干上几年，到除

不住插话道。姚放是不是太年轻了一些吧？”宋大成忍“贺书记，

“年轻？大成，比姚放挤掉了么？你们不放给就是把姚丰州，他不你搭档两年呢。去年到了一个，还和知道？”更年轻的，你眼前不就坐

贺锦舟一句话就把在座的几个人都逗得笑了起来。

是另类，不算，姚放资历也浅了一委系统工作啊。”宋大成对这好像以前一直在团些吧，基本上都没有在“呵呵，陆市长，印象的。个姚放还是有些基层干过

不这个问题倒是有些好回答。

的众人都是从基层干起下边干部恐怕的组，而是舟也一样是在县里对他们乡干过的部长了这种在基层苦觉得这一类人如果真的来的，即便是贺锦在座太多的认同感，倒不那种没有在的选拔导向副么成见是说对这些人有什层干过多年响的，尤其是织部常务的深。干起来的干部的了解程肯定不及像贺锦舟这种在基干部都没有，对于度基层县担任了执掌大权或多或少都会有些影打拼过多年，所以对

会有，只是有这种说法后，嗯，**召开之前”，肯定贺锦一个结果。舟在这个问题上也不好多说。，估计节“现在还不确定

的问话题。没有怎么说话的杨达金替代一“贺这一批，这也是今题应该要直他们”陆为民在**之前解决吧？和关恒问了一句书记，达金和老关天的主要

部里边开会就定下来了解决，这是八脆贺锦舟倒，“虽然部里边月份答给了省里，应该不会有是回能也有他的，也报**之前放在交流们这一批干部但是也不是人走政息意思是要把省得很干，左部长当时也都过你什么变化。”这个问题不好说了，左部会怎么安排就“应该是要在的考虑，好像左部长的”里干部来了，不过一块儿来。调整很大，长可

旭和大成这种都有可能要交流？“贺书”陆为民径直问道。记，您的意思是像文

很支。”贺锦舟要推进交流要任上坚决推行下去，机制的落实第是丰州本地干部，“，好像叶书记也这么理解吧，文旭不点点头，“这是左部长地成长地的干部，一定倒还好说，像大成长的这一观点。”，尤其是那些一直没有离持左部定来组织部之后提出的部表示一可以执行彻底而且他也思路，部里就说要进一步推，左部长这种本土成长起来的干进干部交流的常态化一个开出身从来

是省委副书记、纪委书记叶庆江。贺锦舟所说的叶书记

次党叶庆江在这后，但是已进一步提升，虽然任省委副书记兼经和其他常纪委书记，地位委有了区别。上升委会名副书记在几中靠

“叶书记也敏感支持左部长？”陆为民很。

同，但是因为间，叶书记就户籍机部以上都在全省交流，除导从普通干部到了副我估计**之非有特殊情常态性织部和纪委来共同应当要考虑在本地市内次交换意见，提议由组前部里方案”能避免一些不必级干部，就必须要交流，而到了副厅任，左部长来了之所在地。”贺锦舟解释制，既可以最大限益，方处级干后很感兴趣，就把这个迟迟叶书记支持干部交力，又道：“在涉及面太大以抓了起来，领他认为一个“地和和方部长多研究出一个好副厅级干度发挥干部的能成长有很大流这一机制，况，最部之后就要的干扰，也对干，在考虑如裨，在**之后，就要全没有形成正式方案部长当时也赞面推开。很多问题需要厘清，所何来落实的问题上还有部长期边就要搞第一批试点部的要回避本人成长方书记还担

关和达金他们就正好赶上这个“那老为民替关恒和杨达金问道。关口？”陆

个陌生地方，适无论是杨达金还是关本地，毕竟要去一应新的环境又需时间，对于他们来说，最缺的也是时间。恒都不是很希望离开要

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