围堵下，李超差太远，而且，李超就觉得困难一开始训练很少接到传球。省队的球员技术比现在的队友素质也是差了一大截，了，以前在国内训练，身体ba球员的在五名n

，他周围的人太多强了，传过员也是没办法走了。没被劫理了。拦截都没天周围的球员拦截能力太来的球八成都在影，传球的队办法都是大个子，李半路超在中间几乎就炕到中传球，不被。只能往人群，又人

了一个暂球，只的翻译几分钟以后，李超比划停的，通过李月要一个劲地往包围圈传。，告诉传球的球员，不要是这个手势，把李月叫过来方向就行

五个人都围到他的厉害了下，李超左冲右不住他。突，接下来李超让这些队友们见识，在五名球员的防守

球员去抢球。大多数时候，硬扛这些高大的，把篮球送入篮他都可以不用身体接触筐。遇到实在没办，并且控制法绕过围堵球员的体力就突出包围圈去接传球住球躲开追上来的球员，他还能够通过强大

少数几个被拦达到了百分之六十以上，而且，他接到球以后球成功率飙升，在中圈，因此他的投篮都是，除了经过调整，训练的时候他们都。就是三分命中，因为截下来，基本上中圈三分球李超的接

断地提高。球员们越是训练越是兴奋，李而且，这个比例还在不们的冠军戒指就超越强，他越近。

汗如前任教在的要求，马上，并说雨的时候找到了球现李超的经过讲了一遍明正式合同。了他现，主教练队总经理尼尔－奥尔球员们在球场上挥发练谢，特里－斯科茨份把给李超一

板了总经理见过的天才球员如过教练这一说就拍，教练也不和他分辨，江之鲫，那会因为直接递给他一张光盘。

才看了几分钟，总经理拉着主最高的薪水。”计，这天才中的天才，一定要签下他，我给他十年的他全队教练的手，是个“伙合约。给住了，急切地就坐不

，可是与他不愿意，只和我签了一个教练来，我就准”试训不可能的，今天他刚合同。备了正式合同苦笑着说：“那是

急了，拉着教到球员们都在训练，也就站在。去找李超，到练就总经理场边观看了球场，两个人看

他，地说，“一定要签下的手，语无伦次才看了几分钟，总经理就激动满脸通红，抓住主教练”，只见他自已签十年，不十五年，我给他两千万，得不能3千万！

都没有这么累。了，自进行了半个多小时原来，主教练和总赛他恃体力强大的球员们，已经是累得上经理过来的时气不接下气了，正式比，李超的训练已经们候

间的时过。，一直不被换下球员，可时候，上场的球员比赛的时候每一节间的，哪像这最多也就四十分钟多一点，次训练，除了刚开一直都没有停的正式比赛的态特别好次暂停，后来下来都有休息时是比赛还是体能和状始的那

的球员不住地捡球，，李超在五名总经理看传球，接球成功到的情况就是，这几分钟里，外围躲过围下，不住地因此，没有不中的。而且之九十以上。窜出来接球，抢中场投篮，还球员的围堵率至少也在百分

他招手。总经理仿佛已经，把手的篮筐，总冠军在向一个个球送入对在球场上闪展腾挪看到，李超

下降有很大超现在的表现见到场上的了，主教练明白，李和这些球员体能关系。球员已经累得快趴下

经理，有些不知所措，还是的热情，李超理训练，他超叫到身介绍了球队边，给他把李李月和围。总面对总经晓晨过来解了上前叫停了

篮球了。”谈重新签订合同的事，月翻译，说：“合同你们去和自己总经理要听到李，我继续训练只要记住李超对李月和晓晨也听不懂。你们，反正我和他谈吧，只能签一年的，明年说不准又不想打

办公室，坐定之晨和李月又来到了都已经签了试训次谈判，总经理和教练带着晓着咖啡，问主是说好教练，“不办公室，这次是总经理了，端上了咖啡，李月闻后，秘书一个月之后再谈合同的事吗？合同的，何必这么着急呢。”这一李超

比赛了备给他一份水平来，“我觉得李超的够总经理也是大风大，因此，准办公室也平静了下正式合同。”胜任nba的已经能浪过来的，到了

”李月笑眯眯地合同？问：“什么样的

0年的合同每年递增0，以后0万，1是笑，也不说给出了自己的条1总经理话。0万，李月听了只件，年薪50

？”晓晨开口nba的最高年薪是万，我想知道你们是怎Ꮌደ了，“据我所知，现在么给多李超定位的

他的投篮准确率薪了。”给了他，他现在完力shè手。因此我总经理说：很高，可以担当主很高的年“教练给我介绍过他的位置，而且，全能够胜任主力控卫

情，继续说：“今年开没有来之前。”晓晨也不纠缠薪水的事超拓者队经过大调整，是什不知道今年的目标么，我是说李

说：“我么这个赛总经理很有气势地是西部前五名。”季的目标

上她都在里超都晾在一边了。随着罗伊离开球约的陪同下晓晨开始背书无缘季后赛。接下来拓者队第1李仅缺少经验，而被看好，球队阵容年，“开且不具备深度。”昨晚队，1，轻球员上赛季名列西部一大批老队员离开球队，本赛季的前景不居多，阵容不查阅资料，把

位防安－中的达米乘家珍，总经理的脸的队长更是联盟顶级守都是很不里沃德和迈耶斯－伦纳手，篮命中率更是高…。”的传闻，看到晓，投他的挡拆和低的…传球、控球均属上的低位攻击力，里沃德看，“你说的都是外界晨对球队的情况如数我们球队今年在选秀大sè有些不好德都具备极大的上升潜会上选的惊人。我们错

个刚刚进入篮球界的新晓晨对总经“对不起，原来是我，你们球队实力那么强，难怪炕上一人。”理的话不可置否，误会了

式合同总经理急了：“们怎么会炕上，现我在不是吗。”正想和他签订正

？”这么低了，为什么给出的条件看中“既然你们

经给出了最好教练说：“我们已在机会了。”有只看重李超的，以后的战主术都会以，到的条件了，我们非常其他球队就没有这样的中心来安排，有可能受重视我们球队，他才他为

们给出这个价格吗？瘪嘴，“李超的是要换一条件，只能让你晓晨瘪了支球队了。”那我们就要考虑是不

着急了。总经理“么你们要反悔？”不是签了合同的吗，怎

只有一个月的试训吗。的，不就一个也签了合同，不过”晓晨“我们是来了，月的时间合同，我们会遵守合同

是个误会，也没什么好：“上次和李超接触练，和我们谈说的了。”训不过是我们打错电话的结果，既然任主教到这里来试条件的的可是你们的前也是他，这一次李月说

来吧，么条件你个时候，他已经顾不上望能签下平了。主教练着急了，连连对李超我们真的希劝贬低李超的水阻道：“有什个天才。”这，他是总经理使眼sè，口中们就提出

是常有诚意的。”条件尽非总经理也说：“有什么管提，我们

一，下开拓者有优先权不用太高，1，李超的年薪也。200万，合同期限年晓晨说出了条件一年以后视情况再谈，同等条件

是一个终极武器，到哪这个条以后支球队，不满意，李超现今年的总冠军就是哪支球队的，件总经理一点都就在也是。

过这个数字元都没几个超人薪水500万件也是把李超当做的。的了，历年的选秀状一个超级新人来的，经是很高先前总经理开出的条在nba，新已

而且李超可是没得应该能够以最小的代价把李超永有经都是年轻人，他上晓晨和李月过选秀的，加远留在开拓者。觉在合同上做文章，争取

虽俩女孩就作出要离开的架势，这个条件了可是他一开出条件，这等条件下的优先权，可，结果就是一个一年然有什么同是那保证没有一点优等着她们开一签的条件，势，只能算是安慰奖。险他们可不敢冒，只有

接，总经理和核心超为说是合同时间长一点，就算她们画了个大大的饼，证的，而且，打造专门的战术。，球队还可以以李下来以后有伤病也有保教练给

超离开，球队的成绩就做了，一年后，李了今后，因为如果他们那么能那么做的如果只签一会一落千丈。的成绩，他们不可年的合同，为

，只签一年的线，最后合同还万，一年以后一年12，晓质的1+继续打球只能是签了，了xìngᘐ薪水1500万两位怎么说队，要和开拓者续签，如果续签，第二年是个变视情况续签，这晨就是不松口超要离开，不得加入其无论1，一年以后如果李。球它nba合同，这是李超的底

离开。当经理也是经过了艰高的新人合同了，不了超的意见薪水最这个合难的谈判然想要继续打球就只球，他就可以直接长一年，总李延个赛季李超不想打1年，，还跑历史上去球场征求了还是过能够把时间，这才加上不确定的一年，如果下同已经是nba能在开拓者了。

，当时他是参加芝同签下之后，10月男女朋友，还不知道nba球员。超的21岁生rì飞机上过的上次李超过生r在8rì，也是李的rì，知道了他生rì，当然也是一个人过的。那哥马拉松比赛。是在美国过的，李超正式成为时晓晨和他刚刚成为也没法。ì也加合

倒是没有特别的，到要求就是。衣号码，这个李超接下来是时候随便选一个号码李超的球

晓晨这个经纪人也在nb，只是他们没有签合同a有了第一个球员要签吗。，都是一家人，还需订经纪人