暂的震惊之后来，并决定，在短装没，裴谦很快淡定下看见！

这个时候，不能被这！种早，打乱自己的思路就确定的事情干扰自己

虽说距离结算还有不。已经很明朗了到两周的时间，但从目前的情况来看，形势

生一招手，服务生立刻心领神会，帮他把专用的笔裴谦冲服务电脑拿过来。记本

由于裴谦特别，所以他专在这家店一边想事本，拿情一边思考人生来办办公。门在这里备了一台轻薄喜欢

情。就是在文档里简当然，说是办上也单地记录一些事公，实际

删掉，所以也不用担心泄密什情，而且经不是什么特别要紧的事么都常是整理思路之后就会的。

裴谦打开电脑，新建了一个文档，然后开始整理思路。

，得未雨绸缪。虽开始，但对于裴谦来说然下个周期要从4月份

先提前样到了4月份手忙脚乱。想好新的方案，才不这会

有：目前已的突击花钱手段有

玩家的奖金；gog每年四次给高端

p利；体检之类的福按照常规方奖金，并正常提供的评分为案，以t依据向员工们发放诸如各类补贴、健康db网站

开始长时间的庆功宴，掉一部分钱；让员工们帮自己吃

惊悸旅舍吃下大量的资金。那边可以一口气

裴谦考虑了一下之后妥，觉得似乎还是不大稳。

虽然目前来看差不算还有不到了，但现在距离结两周，期间还会经。多够这一块的收入打好提，也得历《神之荣耀》端游的上线，前量

一条。于是，裴谦又加了

物流终点中文网、逆风物流一周钱！咖、rof装机、逆风、摸务……烧鱼外卖、摸鱼网等业

贴本着赔本也不一定要赚，疯狂补。吆喝的心态

补贴，作者写书者看书两也就比如终点中文网，头补贴，读同样补贴，一下子就可以收获双份的快乐！

自娱自乐，钱就这么神消失啦！奇地

这种行为系统会视为宣传，是被允许的。

较稳，但下的开当然，这局就会比较周期的亏钱比个周期种行为让这个艰难了。

个办法，消除一些隐所以，得想患！

要采开始，必须！从下个周期措施了新的取一些

，继续思策。裴谦在文档上另起考对一行

住了。似乎已经有点不，顶首位淘汰制

多少这也为他清除度取消首位淘汰，制，这个制不过裴谦没打算考虑个制度，腾达游戏部门不一钱呢…掉了一些隐患毕竟…如果没有定还得多赚

要补充、完善这个制度。

下了“周期性休裴谦在文档上写克疗法”几个字。

现在，裴总手下的产业有点多了，实在是管不过来。

自己又没有太多的时间和精力去过问，很容些产业扔给其他人，造成常严重的后果。易把这一些非

所以裴谦决期性休克！定，门周要让这些部

，而另一于让某个周部门是在运转门处部分部的期内，腾达只有一部分休克状态。

定了，在任何情况下都不能消极怠工、不产出任何产品。当然，系统规

所以……得跟系统商量一下。

谦对系统并不是毫无谈判的余地的了解，这个事情以裴。

该发展做出了非常卓步、未献的目的月的长假进行情合理的吧？”么出于让他们学习进的那个人业务能力越的贡献，“系统，如果来对公司做出，给他们某个部门对公司的提升……应整个部门放几个更大贡是合

的答复。很快，裴谦获得了肯定

，每个周期只能有一个行任何投资。要的开支，不可但是有限制条件：目前部门，进且只能对该部门维持必

也就是说开工投钱做不行。项目资可以，但是

裴谦非常满意！，果然是可以的

下个周期多说了先把飞那就不用，黄工作室给休克了！

一年拍个三四部电影，那岂不是要上部电，让他们万，影赚了几要是按照现在的速度一千天？

比如，容易激此外，裴谦但也发员工们的斗的弊端，已经发现了，首位淘汰有一点点小小也制虽然很有效果，志。

觉得，有必要对一直谦亏损总心中的优秀部所以，裴门，也予以表彰。的那些裴

制””！的补充，“末位奖励制这就是“首位淘汰

想好这个奖项要给谁了。裴谦早就已经

逆风物流。

业业地为裴总亏钱，吕明亮接手之后也并未扭亏为盈，深受裴总的信从创立之初，逆任。风物流就在兢兢

至于这也想好了。个奖励叫什么，裴谦

就叫“腾达基石奖”。

风物流兢兢业业，为集团能够快速发展为逆部门服务，是腾达其他可以强行解释的基石。

于他们亏钱亏得多。当然，实际的原因在

个奖项能够给暗示：哪怕你们到惩罚，反而还会得到奖励！直亏钱们不仅不会得部门一所有部门一种也没裴谦希望这关系，你

奖的奖励给发算周期就可以事不宜迟，裴谦觉得基石把出去。这个结

觉得跟腾达合作的那以多花点钱。些公司和部门，也可最后，裴谦

各种饰装修悸手机部门的供咖和餐厅的食材采购、的公司一直以来，腾达跟其他旅舍的装网应链、惊都有业务上的往术资源、来，比如游戏部门的美道具等等。

现代社要跟其他能做出好产品。会讲究专业分工，必须公司密切配合，才

而根据众所周知的腾向是给最多的钱、要候，一在跟这些公司合作的时达精神，腾达公司的各个部门最好的货。

这个了。开销，看似已经到顶地方的

裴谦才要发挥一下逆向思维，但是正是因为到顶了，继续在上面砸钱！

来说就拿食材采购。

提供为腾达专供的食材，并要求对方。在最高开价的基础上，再强行溢价10\%

础上再精挑细不出来。的差距本食材的基甚至做大在好并不会有很很显然，对方只能是选一，体会番，跟原本的食材菜之后根

。白银地花出去了是，采购费确实真金但

行多塞钱！，强再确立一个腾达标准之强行要求合作，总也都类其他的产业公司在最高标准之上似

。档从头到尾看了一遍，之后，裴谦把头文满意地点全都写完了点

嗯，心里踏实多了！

各个部发给各个部门，让门开始准备。给辛助理，让她把这些方案拆分立刻把文档发送

而后，裴谦把电脑服务生收好。上的文档清除，交给

刚起身准备从街对面走了过来，到网咖门口离开，就看到阮光建等几个人有说有笑地推门而入。

前一亮。看到裴谦，众人眼

“裴总！”

事上有什么作室已经搬到街对面工就可以了！”，就以常来串门！工作出了，裴总有时间可放心笑容：“我的这块阮光建的脸上也露地交给我们工作室情随时开口，在原画

对你们的能力然，我裴谦呵呵一笑：“当没有任何的怀疑……”

看我背上鲜血淋漓证明……的伤口就是最好的

你先走了，”“好了，我还有事，要们替我陪好光建兄。

”就当接风了。陈康拓等人：“你们记得把光建兄也带上，多摆几桌排在明云私厨聚餐，明天会安裴谦看了看林晚、

请上，毕竟多张嘴，多吃一个人就就多亏一点钱。，但裴谦也不忘把他邀有着很强的成见多一虽说对阮光建一口菜

在亏钱的大目标之下，这仇恨算什么呢？点小小的

一裴总是宽宏大量的人。个

谦和离开众人道别全都交代完毕之后，裴。

用脚他们接下来要谈论些什么。想想都知道

og和《成了京州是要讲g的打卡圣地…bequie功，阮光建亲自绘制的电话亭现在变…如何成t》肯定

不走，等这些人反着被复鞭尸吗？再

看着，阮光建不由得有一点点失落。裴总离去的背影

本来还想跟裴，稍微叙叙总喝两杯旧的。

结果裴走得这么匆忙总竟然。

点了咖啡或者叙旧。人在咖啡区坐下，各自点可惜，不过还是招林晚也觉得有饮料，开始畅谈呼众

就在这时，林，接收晚的手机震动了一来自于辛下。助理的信息到了一条

列要求。定的文件一亲自拟她快，对未系速翻来的工作提出了动，发现这是一份裴总

在林晚看来，上面罗这都是裴总的常规操作馋不，没什么可吃列惊的。的奖励细则，不过其他公司员工看到会眼着各种让已狂洽柠檬

最后一条。直到

下游企业、外包公司合级别更优质的商品或采购价格上额外，在原本的服务。”0\%，为作时“与其他0\%~2溢价1最高公司提供比原定

看到这一条，林晚不住了。由得愣

给阮光建。一遍之后，林然后把手机递晚把这一条单独截图，又从头到尾阅读了

”阮光建有些费解过。“嗯？地接

微微睁大：“这……”看完之后，他的双目

多半是为阮大林晚点头：“我觉得，这一条点佬你安排的。”

众所周知，腾，基本上没有更多接选最顶尖的达不管是买原画还是采购其他东西，都是直的加价空间。

溢价10\%算强行其微的。~20\%，所能够而且，就获得的提升也是微乎

总为什么要特意推出这样的一条政策？那么，裴

当然，肯定有一方面的原因是精益求精，这也符合精神。腾达

但是，在阮光建出这样的一个政。策，就眼推的这个非常耐人寻味了大佬的工作室搬来京州节骨

。动荡，刚开始会比较艰苦作室刚来京州，生地不熟，工作室人员也发生了人总是担心光环工很显然，裴

惠政策，以这种较为隐助和扶持！所以才有了的光环工作室进行帮晦的方式，对阮光建优这种

！这就是……不必明说的友谊啊

记关心自己陪阮大佬吃饭，用这种非常含蓄露出微笑，裴总虽然工这位老朋友，众人不由得脸上但很显然还是没忘忙，没时间的方式表作很意。的达了自己的心

上也露阮光建的脸点失落瞬代之的是欣慰出了笑容，之前的一点间烟消云散，取而和感动。

裴总的期望！室的所有人继续提升自督促工作“我明白了，我一定己的画技，绝对不辜负”

！”裴总绝对会看到更加出彩的原画“下次，