。3月20日，周日
明云私厨。
天气已经晴天，下午的，今天是个大阳光很好。慢慢转暖
，能够容纳下更多以往又伞，相比明。的人云私厨的院落中也已经布置好了桌椅和遮阳多加了十几个座位
味。和畅，在外面反而别有一番滋天朗气清、惠风
干们齐聚一堂，推杯换饮叙旧，服务部门的骨传菜，盏、畅乐祥和的气氛之中。私厨沉浸在一片欢此时，腾达各个生们往来其间倒酒整个明云
番向阮光建表示欢迎，暖。感受到了家的温让光环工作室的众人各部门的负责人轮
示感谢。借着这个机会，也有负责人向其他部门表不少部门
例如鸥图科技的常友。
体发展战略定也不会把这些帮返还，但常友肯ottoe监争取来的，属于腾达，离不开其他润全都会一分不助看作是理所差地应件事情本身是机的利林总集团整的一部分，而且手，虽然这的支持和让利1这台手机的成功各个部门在初期当。
的骨干成员向其他部了良作打下，为将来的继续深度合门一一表示感谢他带着鸥图科技好的基础。
的黄思博。又例如飞黄工作室
支持。忘感谢大家广告创意和l门群策群力完让其他部门都有所获益成的，的鼎力电影中的各种ogo是各个部虽说电影大获成功也，但黄思博还是不
外，也受到了热烈欢迎。一些新面孔除此之
超和张楠。新的三名负责人比如腾达游戏部门，胡显斌、闵静
到了所有人他们三个人在接下李雅达和包旭，gog手游版的爆火，让的认可。后表现他们的能力得的班之优异
一些老业务的近况久，谈一谈自己负责朋友也正好借此机会许。
他今天没来。至于裴谦，
能是四个字。来吃这顿饭那结局就只见到一个什么样的画风，自很显然，裴谦已经预了今天的己如果强行庆功宴将会是
伤口撒盐！
宴上所有部门负责人轮，裴谦就示“没有裴只要随便想想庆功番向自己敬酒、表一阵心绞痛。的成功”这种尴尬的场目总的英明指导就没有项景
，干脆还所以是不来了。
所谓的眼厨吃大餐有很云私多的机这一顿。会，不必非得吃不见心不烦，想在明
这责人在最开始个消息，各部门负就知道，但部门参与聚并不知道。餐的其他骨干成员
所以，有不少人在。提出了这个疑问庆功宴开始后不久，就
”“咦，林总监，裴总怎么没来？
我记得之前聚餐，裴总都会到“是啊，场的。”
事？”总今天有“裴
在忙工成的事情奔波？”“嘶…不要加班，可他自己裴总还他对我作？在周末还在为公司们三令五申…今天是周日啊，难不
和羞愧的不少人眼中都流露出一种担忧神色。
担忧裴总身体能不能的工作下，度在这种高强支撑得住；
却在心安理得地大努力吃大喝，实在是有些不愧，是觉得裴总这么羞妥。，自己
林晚举工作上的事情，也有一起一杯红酒，微笑着说不来应该不全是因为今天裴总没：“大家道些其他用担心，我觉得的考量。”方面
林晚，问道：“静了几的场内瞬间安情吗分，众人看向？”林总监你知道什么内喧闹
推测出来！”林晚摇了摇头：“不知道内情，但，可以
面的动机和原因。”“在我看来，今天裴总没来，至少有两方
众人全都认真地听着。
”留下足够的私人空间“首先，裴总是希望留给我们所有部门。
气氛会相对放松，大家都因会让一些员工没严肃一些。”办法足够地为老板在场而可能裴总觉得他身为老“绷着脸，板，参与这种场合
“所以，裴总们大家营造一种自然松和喜悦。”享受一下成功之后的放特意不来，是为了给我、无压力的氛围，好好
有道理。众人纷纷点头，觉得很
虽说裴子，但再怎易近人，完全没有么说，老总非常的平板就是老板。任何老板的架
是完全做不到的事情。所有部门负责上来看待，那也基本算无遗策，在远瞩、人中都有非常他当做一个普通人环，即使大家想把更何况裴总高瞻耀眼的光
生一些微妙的变化。在这种情况下场肯定会让气氛发，裴总在
大家能够乎还真是别有用意情更放松次聚餐不来，似地享受美食，更好地，特意有一而裴总为了让！联络感
肯晚林工作应该不太一跟大家想象中的说道：“其次，裴总样定是在工作，这一点毋庸置疑，只不过微笑着继续。”
现象？”有“这么长时间了，大家没有发现一个特殊的
都已经完成似乎都是在之后，才最项目忙！”所有“裴总
还真是这么回事。众人仔细回忆，似乎
发挥、不再过问了。项目立项之初，裴在大方向之后，就让各总只是简单地给出几个部门自由
内盲目赶加班等违背腾达。项目研发期间，但既不对项目裴总虽然会偶尔精神的情况严惩不贷过问一下，工、不会过多地抠细节催进度也，反而
反而是项目么。已经龙见首不见尾，道在忙些什大获了起来，经常是神不知的时候，裴总就忙碌成功，大家都已经休息
题的一副在样子。乎都变得忧心忡忡，总是思考问段，裴总似而且每到这个阶
？”有人呢“这是问道。为什么
“哪有替我，有些感慨地说道：好，总是有人在那么多岁月静口红酒林晚喝了一们负重前行。”
远虑得，这是一种偶“、俗话说‘人无然吗？”必有近忧’，所有的项目都大获成功，大家觉
给问住了。这个问题把众人
项目成功为什么？是因
努力吗？因为大家都工作认真
一家公司都能成功啊。面的原因，但也并不是每肯定有这方真努力的公司多了，这世界上认
部，似乎努力之后达内的成功率确实会更高多！而在腾，而且高出很
游戏、手机力”运气”话亭、学霸快来等原本可绝对不是简单的“努和“悬的两款、电影、共享电觉得很项目能够解释的。全都获得成功，这所就拿这个周期来说，
都是因为选对了各个部门也发现了，这成功几率。”方向，其些项目能够成功，首先这才大幅提高了次是各个林晚继续说道：“大家应该产业、之间互相帮扶，
“影其他部、研发手机，没有拍电假设去年的时功的几率自然会门的帮助，成大打折扣！”候我们投入重金去
已经规划在一开始就目不能做好了这些细节“很显然，裴总做、哪些项，哪些项目能然是他深思熟虑过的。”，这显
”成之后最忙？“为么他什在项目完
“因为项目完成个阶段的项目。”规划下一之后，他就要开始
大方向划好项“大家想想，既要一天两天能够想清楚动效果，这其中千头万绪、错个部门之间的联综复杂，根本不是的。”，又要考虑到各目的规
周之内想出完美的方”度更是难以想象的！下，这案交给我们去执行，付任务的时候稍稍地“点拨一其中的难而裴总却总是能在一两甚至还在交
分的因素拔萃的能力肯定有天“裴总年纪轻轻努力分不开。”，但也绝对和他的却能够算无、取得这遗策么大的成就，这种出类
“到的在我事情！”们看不到的地方，裴总应该无时无刻都在思考着我们想象不
对于我们能力的“我觉得，我们也要只顾着庆祝，也要来的规划，这提学一学裴总，在大多的多想一想未项目完成之后的阶段不可以帮助！”升，有很
为然。众人纷纷点头，深以
“对啊，肯定是这样！”
不得‘顺境中的裴总所思的样子’经常是一副若有！”“怪
家也不用太担心裴总的健然，我觉得大康问题。”“当林晚又继续说道：
，要多休息、楚工者多娱乐，就是因为他比作、休息性。”保持良，裴总肯定非康、常清和健康的关系，他三令五申地倡导创造好状态的重要“作为腾达精神的体健任何人都要明白保持身
”大家再奋斗四十年！“大家尽可安心，以裴的状态，至总现在少还能带领
符合我们国家的法定退休年龄。”“而这也刚好
众人脸上全都洋着幸福的表情。溢
“好！”
一声也不知道谁喊，众人纷纷鼓起掌来。了
才刚刚二十岁，很多知。在商场今年名企业家甚至中七八十岁还活跃是啊，裴总
岁吧？功成身退的想法，怎么也得干到六十就太高产生了就算裴总未来因为成
有四十年呢！这还
想想近两总的带领下已经取得，再来四十年年腾达在裴了多么辉煌的成就么样的一个庞，腾达将会发展成为怎然大物？
到何种座的众人在高度在事业上又将达？
奋不已啊！想想人振都令
终生也愿！意啊斗就是奋跟着这样的老板，别说再奋斗四十年，
众人全都振奋氛再度热烈起来。不已，现场的气
……
正在因为沉迷gog静了下来。，看到窗外下午和煦的阳光才快速平而补觉的裴总突然在梦中惊醒
？”“这大白天的怎么还做噩梦呢
“努力干到退休都没有亏班接受无数员真是太可怕了，我竟刺！”然梦到自己一直直到六十工的背成首富，一岁还要上
了！”“这也太失败
在就找块豆腐撞死！”这种事情“要是真发生，我干脆现
“没事，梦都是反…的，根本”不可能的事情…
。身继续睡哈欠，翻裴谦打了个